Experten sofort einsatzbereit!

Unsere Interimsmanager

Innerhalb von 48 Stunden sind unsere Interimsmanager für Sie in Ihrem Unternehmen einsatzbereit. Nehmen Sie jetzt unverbindlich Kontakt mit uns auf!

Wir vermitteln qualifizierte Interim Experten für alle Branchen und Funktionen.

Fortlaufend stellen wir Ihnen hier in regelmäßigen Ab­ständen erfahrene Führungs­persönlichkeiten und Bereichs­experten vor, die binnen 48 Stunden mögliche Lücken auf den obersten drei Führungs­ebenen schließen oder Sie bei akuten Sonder­projekten unterstützen.

Wir wollen schnellfair und effizient da helfen, wo es jetzt not­wendig ist.

Wir haben die Profile entsprechend der folgenden Funktionen sortiert:

  • CFO / Finance & Controlling
  • Management-Buy-In
  • Produktion / R&D
  • IT / Digitalisierung
  • Human Ressources

Wir Interim Profis geben unser Bestes, damit Sie Ihre Heraus­forderungen über­stehen und gestärkt daraus hervorgehen. Dabei stehen wir im engen Austausch mit unseren Interims Experten, um zeitnah auf Ihre individuellen Bedarfe und Anforderungen eingehen zu können.

 

 

  • Logistik / Supply Chain & Einkauf
  • Marketing / Vertrieb
  • Projektmanagement 
  • After Sales / Customer Service

Unsere Interim Manager der Woche:

für die Funktion CFO / Finance / Controlling

Inkasso- und Forderungsmanagement Interim Experte
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Freiberuflicher Inkasso- und Forderungsmanagement-Experte (Ref. Nr. 999)
Expertise: Interimistische Einsätze zur Revision, Auf- und Umbau von Inkasso- und Collectionabteilungen
Interims CFO/CRO
+
Interim Manager für CFO / Finance / Controlling (Ref. Nr. 2422)
Expertise: CFO / CRO – Experte mit über 15-jähriger Erfahrung in der mittelständischen und internationalen Automotive-Industrie
Kaufmännischer Leiter
+
Spezialist für Unternehmenssteuerung und Unternehmensentwicklung (Ref. Nr. 1022)
Expertise: : Breite Erfahrung als CFO, Kernkompetenz in Controlling/Finance, hohe IT-Affinität und als Business-Coach die Fähigkeit, Menschen zu befähigen und mitzunehmen.
Inkasso- und Forderungsmanagement Interim Experte
Freiberuflicher Inkasso- und Forderungsmanagement-Experte (Ref. Nr. 999)
Expertise: Interimistische Einsätze zur Revision, Auf- und Umbau von Inkasso- und Collectionabteilungen

Schwerpunkte: Interimistische Einsätze zur Revision, sowie Auf- und Umbau von Inkasso- und Collectionabteilungen. Strategienentwickler in allen Facetten des Forderungsmanagements (Schwerpunkt: vorgerichtlich). Operative Umsetzung - keine „Green Table" Strategien sondern Liquiditätsbringende Sofort-Umsetzung von über 30 Jahren Inkassoerfahrung. Verfügbar: ab sofort; an folgenden Tagen: Montag und Dienstag, Einsatzort: NRW + 150 km

Interims CFO/CRO
Interim Manager für CFO / Finance / Controlling (Ref. Nr. 2422)
Expertise: CFO / CRO – Experte mit über 15-jähriger Erfahrung in der mittelständischen und internationalen Automotive-Industrie

Geschäftsführung, Erfahren im Aufbau von Planungs- und Controllingtools sowie Berichtswesen. Erfahrung im Krisenmanagement. Erfahren im Einführen von SAP. Integrierende, motivierende und teamorientierte Führungskraft.
Verfügbarkeit: ab sofort, Einsatzgebiet: bundesweit/international

Kaufmännischer Leiter
Spezialist für Unternehmenssteuerung und Unternehmensentwicklung (Ref. Nr. 1022)
Expertise: : Breite Erfahrung als CFO, Kernkompetenz in Controlling/Finance, hohe IT-Affinität und als Business-Coach die Fähigkeit, Menschen zu befähigen und mitzunehmen.


Mit breiter Erfahrung eines Kaufmännischen Leiters, Kernkompetenz in Controlling/Finance und als ausgebildeter Business-Coach entstehen belastbare Ergebnisse, entsteht Akzeptanz und führen Change Projekte zum Ziel.
Umfangreiches Wissen und Erfahrungen als Projektleiter, mit Krise und Turnaround, Aufbau kaufmännischer Verwaltungen, Implementierung von Controlling und Kostenrechnung, Jahresabschlüssen, Prozessoptimierungen und im strategischen Management. Eine hohe IT-Affinität sorgt für die schnelle Einarbeitung in die vorhandenen Systeme und deren Weiterentwicklung.

In den Projekten verbindet sich das Handeln des Praktikers mit der Expertise des Hochschuldozenten.

Verfügbarkeit: ab sofort; Einsatzort: bundesweit

Unsere Interim Manager der Woche:

für Management-Buy-in

Internationaler interimsmanager für Transformationen
+
Interim Manager für Reorganisations- und Restrukturierungsaufgaben mit einem starken internationalen Hintergrund (Ref. Nr. 1012)
Expertise: Spezialist in den Bereichen Verfügbarkeitsmanagement, Outsourcing, Sanierung, Cost-Cutting & Lieferkettenanalyse
 Internationaler Industrie- und Automotive- Interimsmanager
+
Interim Manager für Management-Buy-in/ Experte für Reorganisations- und Restrukturierungsaufgaben mit Hands-On-Mentalität und interkulturell führungserfahren (Ref. Nr. 2443)
Expertise: Change-Management und strategische Neuausrichtung Schwerpunkt-Bereiche: Produktmanagement, Supply-Chain, After-Sales-Service und Kunden-Management in den Branchen Maschinenbau, Medizintechnik und Chemie / Kosmetik
Interim CEO und Finanzexperte
+
Freiberuflicher CEO und Finanzexperte aus den Bereichen Baustoffe, Nahrungs- und Genussmittel und Verpackungen (Ref. Nr. 1199).
Expertise: Schwerpunkte: Strategische Neuausrichtung, Restrukturierung/Turnaround Management und Leadership. CRO/CEO/CFO, Sanierungsgutachten, Prozessoptimierung. Kommunikation auf Augenhöhe mit Umsetzungs-Exzellenz.
Internationaler interimsmanager für Transformationen
Interim Manager für Reorganisations- und Restrukturierungsaufgaben mit einem starken internationalen Hintergrund (Ref. Nr. 1012)
Expertise: Spezialist in den Bereichen Verfügbarkeitsmanagement, Outsourcing, Sanierung, Cost-Cutting & Lieferkettenanalyse

Insg. 30 Jahre Erfahrung in den genannten Bereichen, davon knapp 20 Jahre in unterschiedlichen Mandaten als Interim Manager. In diesen Mandaten handelte es sich regelmäßig um Reorganisations- und Restrukturierungsaufgaben mit einem starken internationalen Hintergrund. Fast alle mittelständisch geprägten Kunden wurden von Kapitalgebern aus dem Finanzsektor gesteuert (u.a. 3i, Granville Baird, Advent, Alchemy, Goldman Sachs, Riverside), das übergeordnete Ziel aller Aktivitäten war dem entsprechend immer die Steigerung des Unternehmenswertes.

Verfügbarkeit: ab sofort; Einsatzgebiet: international

 Internationaler Industrie- und Automotive- Interimsmanager
Interim Manager für Management-Buy-in/ Experte für Reorganisations- und Restrukturierungsaufgaben mit Hands-On-Mentalität und interkulturell führungserfahren (Ref. Nr. 2443)
Expertise: Change-Management und strategische Neuausrichtung Schwerpunkt-Bereiche: Produktmanagement, Supply-Chain, After-Sales-Service und Kunden-Management in den Branchen Maschinenbau, Medizintechnik und Chemie / Kosmetik

Nachweisbare Erfolge im Auf- und Ausbau von Unternehmen einschließlich der erforderlichen organisatorischen Anpassungen auch im Rahmen eines Interim Mandats bei einem führenden Hersteller von Operations-Leuchten;
Mehr als 30 Jahre internationale B2C- und B2B-Praxis bei Marktführern in den Branchen Maschinenbau, Medizintechnik, Chemie / Kosmetik als wertsteigernder Unternehmensentwickler;
Fundierte Erfahrung in der Leitung verschiedener Fachbereiche;
Aufbau mehrerer Geschäftseinheiten (z.B. eines After-Sales-Service Department) – auch im Ausland;
Verbesserung des Lieferservice durch Ausrichtung der Supply-Chain an Kundenbedürfnisse durch Reorganisation des Auftragsmanagements und der Logistik;
Nachhaltige Kostensenkungen durch Lean-Management-Projekte und kontinuierliche Verbesserungen in den Bereichen Supply-Chain, After-Sales-Service, Customer Service und IT;
Interkulturell führungserfahren aufgrund diverser, z.T. längerfristiger Einsätze in den USA, China/Hongkong und verschiedenen europäischen Ländern

Verfügbarkeit: ab sofort;
Einsatzgebiet: bundesweit und international

 

Interim CEO und Finanzexperte
Freiberuflicher CEO und Finanzexperte aus den Bereichen Baustoffe, Nahrungs- und Genussmittel und Verpackungen (Ref. Nr. 1199).
Expertise: Schwerpunkte: Strategische Neuausrichtung, Restrukturierung/Turnaround Management und Leadership. CRO/CEO/CFO, Sanierungsgutachten, Prozessoptimierung. Kommunikation auf Augenhöhe mit Umsetzungs-Exzellenz.

Freiberuflicher CEO und Finanzexperte aus den Bereichen Baustoffe, Nahrungs- und Genussmittel und Verpackungen. Schwerpunkte: Interimistische Leitung von Unternehmen, kaufmännischen Abteilungen, Treasury, Controlling. Restrukturierung (IfUS-zertifiziert), Insolvenzvermeidung, Liquiditätssicherung, kundenorientierte Neuausrichtung, Reorganisation von Prozessen und Produkten inkl. operativer Umsetzung vor Ort, Produktionsverlagerung, Schließung, Business Pläne und Cash Flow-Optimierung, Bankenverhandlung und Liquiditätsbeschaffung, Digitalisierung.
Verfügbar: ab sofort; Einsatzort: bundesweit

Unsere Interim Manager der Woche:

für die Funktion Produktion / R&D

Entwicklungsexperte - Interim Profis
+
Freiberuflicher Entwicklungsexperte aus den Bereichen Entwicklung und Konstruktion für Klein- und Großserien mechatronischer Systeme und selbstfahrender Arbeitsmaschinen (Ref. Nr. 2029)
Expertise: Analytische, strukturierte und prozessorientierte Arbeitsweise; Erfahrung mit interdisziplinären und interkulturellen Teams
Entwicklung, Produktion, Montage und Vertrieb - Interim Profis
+
Experte mit Hands-on-Mentalität für Entwicklung, Produktion, Montage und Vertrieb (Ref. Nr. 1428)
Expertise: Über 30 Jahre Berufserfahrung, davon 10 als Geschäftsführer; Aus- und Aufbau von Unternehmen; gute Kenntnisse diverser ERP-Systeme
Interimistischer Produktionsleiter und Projektmanager
+
Interim Manager für Produktion und Geschäftsführung (Ref. Nr. 2404)
Expertise: Branchenschwerpunkte Automotive (Umformtechnik, Press- und Stanzwerke, Baugruppen, Karosserie-Rohbau, Werkzeugbau) und Sonderfahrzeuge/Baumaschinen (Stahlbau, Fertigung, Oberfläche, Montage)
Entwicklungsexperte - Interim Profis
Freiberuflicher Entwicklungsexperte aus den Bereichen Entwicklung und Konstruktion für Klein- und Großserien mechatronischer Systeme und selbstfahrender Arbeitsmaschinen (Ref. Nr. 2029)
Expertise: Analytische, strukturierte und prozessorientierte Arbeitsweise; Erfahrung mit interdisziplinären und interkulturellen Teams

Interimistische Leitung von Entwicklungsbereichen, Projektmanagement, Führen von interdisziplinären und interkulturellen Teams, Coaching von Mitarbeitern, Entwicklung und Einführung eines Produktentstehungsprozess, Produktverbesserungen mittels Wertanalyse hinsichtlich Kosten, Funktion, Qualität, Prozessanalyse und Prozessoptimierung, Unterstützung im SOP.
Konstruktionserfahrung mit Blech/Schweißkonstruktionen, Gestalten von Rotationssinter- & Kunststoffspritzgussteilen, Anwendung unterschiedlicher Sensoren & Aktoren, Design for Manufacturing, Topologieoptimierung von Bauteilen, Qualitätsbewusstsein, Methodenkompetenz, Make or Buy Analyse, Denken in technischen Systemen, Systemintegration.
Verfügbar: sofort; Einsatzort: bundesweit

 

Entwicklung, Produktion, Montage und Vertrieb - Interim Profis
Experte mit Hands-on-Mentalität für Entwicklung, Produktion, Montage und Vertrieb (Ref. Nr. 1428)
Expertise: Über 30 Jahre Berufserfahrung, davon 10 als Geschäftsführer; Aus- und Aufbau von Unternehmen; gute Kenntnisse diverser ERP-Systeme

Nachweisbare Erfolge im Auf- und Ausbau von Unternehmen einschließlich der erforderlichen organisatorischen Änderungen (Aufbauorganisation), Steuerung von Innovationsprozessen (PEP), Einführung von Projektmanagement und -controlling, Neuorganisation, Restrukturierung und Optimierung von Geschäfts- und Produktionsprozessen (Ablauforganisation, Rationalisierung) mit deutlicher Steigerung des Umsatzes und der Rendite. Fit in der Erarbeitung von Unternehmensstrategien (BSC), den daraus erforderlichen Maßnahmen und der konsequenten Umsetzung. Erfahren in der Einführung von Lean-Methoden, Make-or-buy Prozessen, Management-Informations-Systemen und Zielvereinbarungsprozessen, führungs- und organisationsstarker Stratege.
Verfügbar sofort; Einsatz: bundesweit

Interimistischer Produktionsleiter und Projektmanager
Interim Manager für Produktion und Geschäftsführung (Ref. Nr. 2404)
Expertise: Branchenschwerpunkte Automotive (Umformtechnik, Press- und Stanzwerke, Baugruppen, Karosserie-Rohbau, Werkzeugbau) und Sonderfahrzeuge/Baumaschinen (Stahlbau, Fertigung, Oberfläche, Montage)

Gestandener, pragmatischer Dipl.-Ing. (FH) mit einer Ausbildung zum Werkzeugmacher und Mediator mit jahrelanger Erfahrung in Automotive und Baumaschinen als Geschäftsführer, Werk- und Produktionsleiter. Hohe Affinität zur Effizienzsteigerung und Optimierung in der Produktion, insbesondere in der Umformtechnik (Stanz- und Presswerk, Werkzeugbau).
Vefügbar ab 04. Oktober, Einsatzgebiet DACH und EU

Unsere Interim Manager der Woche:

für die Funktion IT / Digitalisierung

+
Interim Manager und Consultant intensiv mit Projekten im Bereich Industrie 4.0. (Ref. Nr. 1860)
Expertise: Interim Manager für Operations, Digitale Transformation und Industrie 4.0
Interims Experte, Management Berater und CIO
+
Interims Experte, Management Berater und CIO für die Informationstechnologie (Ref. Nr. 197)
Expertise: Transformation der EDV, Transformation und Konsolidierung von IT Organisationen und Technologien
IT Interimsmanager
+
Interim IT und Programm Manager (Ref. Nr. 147)
Expertise: Fast 40 Jahre Berufserfahrung. Schnell und zutreffend in der Situationsanalyse. Ergebnisorientiert. Sehr methodisch. Sehr überzeugend
Interim Manager und Consultant intensiv mit Projekten im Bereich Industrie 4.0. (Ref. Nr. 1860)
Expertise: Interim Manager für Operations, Digitale Transformation und Industrie 4.0

Das Herz des Interim Managers schlägt für Produktionsbetriebe. Er verfügt über ein breites Erfahrungsspektrum: von der Pike bis zum CEO. Seit 2015 befasst er sich als Interim Manager und Consultant intensiv mit Projekten im Bereich Industrie 4.0. Dabei gilt sein Augenmerk den neuen Geschäftsmodellen ebenso wie den neuen Technologien und - ganz besonders – den neuen Arbeitsweisen (New Work). Der Interim Manager hat ein tiefes Verständnis der neuen Technologien gewonnen. Er denkt gerne in Analogien und kommt so auf bessere Lösungen. Insbesondere fasziniert ihn das Arbeiten im internationalen Umfeld.


Nach Studien auf den Gebieten Werkstoffe und Energieverfahrenstechnik, BWL-Studium und Promotion in Energieverfahrenstechnik übernahm der Interim Manager führende Tätigkeiten in Maschinenbau, Baustoff-Herstellung (Glas & Keramik) und internationalem Anlagenbau in der Energie- und Umwelttechnik. Dabei fungierte er als CEO, COO, CTO und CSO sowie als Aufsichtsrat und Beirat.


Der kooperative Führungsstil des Interim Managers fußt auf einer emphatischen Einstellung gegenüber Mitarbeitern und Kollegen. Er unterstützt Mitarbeitende in ihrer Arbeit und ist ein verlässlicher Vorgesetzter und Kollege. Er geht davon aus, dass Unternehmen in der Regel gute Mitarbeiter mit gutem Know-how haben. Als Führungskraft ist in der Lage, dieses Potenzial freizusetzen. Von besonderer Bedeutung für ihn ist, dass alle ihr Tun in den Dienst des Kunden stellen.

Verfügbarkeit: ab sofort; Einsatzgebiet: bundesweit/international

Interims Experte, Management Berater und CIO
Interims Experte, Management Berater und CIO für die Informationstechnologie (Ref. Nr. 197)
Expertise: Transformation der EDV, Transformation und Konsolidierung von IT Organisationen und Technologien

Als erfahrener Interim Manager und Management Berater mit dem Schwerpunkt Transformation der EDV sorge ich dafür, dass die IT die ihr gestellten Aufgaben jetzt und in Zukunft erfüllt. Als CIO, Bereichsleiter oder Programmmanager übernehme ich Verantwortung für das Erschaffen, die Transformation oder die Konsolidierung von IT Organisationen und ihrer Technologien. Unternehmerisch denkender, erfahrener Geschäftsführer und Generalist (mehrfach-diplomierter Ingenieur, Informatiker und Patentingenieur sowie Master-of-Business Marketing) mit breiter und profunder technischer, juristischer und kaufmännischer Qualifikation; Erfahrung im Bereich Sanierung und Restrukturierung; Langjährige Erfahrung in der Initiierung und konstruktive Begleitung von Veränderungsprozessen; Operative Schwerpunkte in den Bereichen Innovationsmanagement / Patentwesen, IT / Industrie 4.0, Logistik / SCM, Produktion, Projektmanagement sowie B2B-Marketing und Vertrieb; Umfangreiche Erfahrung in der Steuerung von Vertriebsorganisation mit internationaler Ausrichtung; Controlling-Experte mit hoher kaufmännischer und steuerrechtlicher Affinität; Mehrjährige Führungserfahrung einer Organisation mit 1550 Personen; Durchsetzungs- und kommunikationsstarke, integrations- und kontaktfähige Persönlichkeit mit Charisma, welche Menschen motiviert; 
Verfügbar: ab sofort; Einsatzort: D/A/CH

IT Interimsmanager
Interim IT und Programm Manager (Ref. Nr. 147)
Expertise: Fast 40 Jahre Berufserfahrung. Schnell und zutreffend in der Situationsanalyse. Ergebnisorientiert. Sehr methodisch. Sehr überzeugend

Freiberuflicher IT-Manager mit großer Erfahrung in Teammanagement und Leitung der Systementwicklung. Große Erfahrung im Anforderungsmanagement und Reorganisation der Beziehungen zu den Fachabteilungen. Neuausrichtung und Restrukturierung von IT-Abteilungen, mit Klärung der selbst zu erbringenden Leistungen. Verbesserung der methodischen Projektarbeit (agile und hybride Methoden), Implementierung von wirksamen IT-Qualitätssicherungsmaßnahmen, Aufbau und Restrukturierung von Partnerschaften mit externen Dienstleistern. SAP-Spezialist mit Prozesskenntnissen für alle Moduln.
Verfügbar ab sofort; Einsatzort: PLZ 4, 5 und 6

Unsere Interim Manager der Woche:
für die Funktion Logistik / Supply Chain / Einkauf
Interim Manager Einkauf
+
Interim Managerin für alle Herausforderungen im Einkauf (Ref. Nr. 489)
Expertise: Einkaufsexpertin mit Fingerspitzengefühl und Durchsetzungsstärke, Umsetzung von Einkaufsstrategien innerhalb der Einkaufs-Organisation, Einkaufsleiterfunktion mit Mitarbeiterentwicklung, Begleitung und Umsetzung im strategischen und operativen Einkauf
Logistikexperte für Supply Chain - Interim Profis
+
Interim Manager für Einkauf (Ref. Nr. 2365)
Expertise: Senior Manager Einkauf und SCM mit mehr als 12 Jahre Erfahrung im Einkauf, davon über 10 Jahre in der Automotive Branche bei Global Playern wie Adient, Magna International, aber auch Tier-1 wie der Böco GmbH.
Interim Manager Einkauf
Interim Managerin für alle Herausforderungen im Einkauf (Ref. Nr. 489)
Expertise: Einkaufsexpertin mit Fingerspitzengefühl und Durchsetzungsstärke, Umsetzung von Einkaufsstrategien innerhalb der Einkaufs-Organisation, Einkaufsleiterfunktion mit Mitarbeiterentwicklung, Begleitung und Umsetzung im strategischen und operativen Einkauf

Für die Interim Managerin ist es jedes Mal eine spannende Herausforderung und große Freude, ihr Einkaufs-Know-How in den Unternehmen einzusetzen. Dort, wo Unternehmen im Bereich Einkauf plötzlich personelle Engpässe haben oder ein Projekt in Schieflage geraten ist, kann sie mit ihrer Methodenkompetenz und Hands-on Mentalität Ergebnisse verbessern und das Projekt wieder in ruhiges Fahrwasser bringen. Von der Pike auf hat sie den Einkauf gelernt und nebenbei mit weiterführenden Fortbildungen und Einkäuferqualifizierungen ihre Einkaufswissen erhöht. Vor der selbständigen Tätigkeit war die Interim Managerin 20 Jahre in Festanstellung in einem Produktionsverbindungshandel und der Defence Industrie tätig. Ihre Branchenerfahrungen in den Interimprojekten sind breit gefächert und reichen von der Montanindustrie über den Schiffbau hin zu Medizintechnik und Elektroindustrie.
Verfügbar: ab 01.10.2021 (anfänglich mit 30% und ab 01.01.2022 mit 80%); Einsatzort: bundesweit

Logistikexperte für Supply Chain - Interim Profis
Interim Manager für Einkauf (Ref. Nr. 2365)
Expertise: Senior Manager Einkauf und SCM mit mehr als 12 Jahre Erfahrung im Einkauf, davon über 10 Jahre in der Automotive Branche bei Global Playern wie Adient, Magna International, aber auch Tier-1 wie der Böco GmbH.

Ich habe fundierte Kenntnisse im Um- und Aufbau von Einkaufsorganisationen und Strukturen sowie dem Aufsetzen und Installieren von Einkaufsprozessen. Dafüber hinaus verfüge ich über sehr ausgeprägte Erfahrung in der Führung von internationalen Einkäuferteams, vor allem im Bereich Global Sourcing und Benchmarking.
Die letzten Jahre habe ich mich zudem sehr intensiv mit Projektleitung im Einkauf befasst, aber auch der Integration des Einkaufs in neue Konzernstrukturen. Immer habe ich dabei auch Kollegen gecoacht oder Mitarbeiter geführt. Ich bin zertifizierter Six Sigma Black Belt.
Verfügbarkeit: ab sofort; Einsatzgebiet: bundesweit/europaweit

Unsere Interim Manager der Woche:
für die Funktion Qualitätsmanagement
Interim Manager Qualität - Interim Profis
+
Interim Manager im Bereich Qualitäts- Umwelt- und Energieaudits (Ref. Nr. 1791)
Expertise: Schwerpunkt Automotiv Tier 1 bis Tier 3
Interim Manager Qualität - Interim Profis
Interim Manager im Bereich Qualitäts- Umwelt- und Energieaudits (Ref. Nr. 1791)
Expertise: Schwerpunkt Automotiv Tier 1 bis Tier 3

Qualitäts- Umwelt- und Energieauditor mit technischer und kaufmännischer Ausbildung (Kaufmann für Spedition und Lagerlogistik); Einsatz auch als Beauftragter Arbeitsschutz, Sicherheitsbeauftragter, Brandschutzbeauftragter, Gefahrgut / Gefahrstoffbeauftragter, Abfallbeauftragter, Immissionsschutzbeauftragter und  Gewässerschutz-Beauftragter.
Betriebswirtschaftliches Know-how und Projektmanagement/-controlling sowie  Planungs- und Kommunikationstechniken.
Verfügbarkeit: kurzfristig; Einsatzort: bundesweit

 

Unsere Interim Manager der Woche:

für die Funktion HR

HR Manager
+
HR Interim Manager mit starkem IT-Background (Ref. Nr. 2241)
Expertise: Mehr als 16-jährige HR Erfahrung sowie 15-jährige IT-Beratungserfahrung, mit einer analytischen am Wandel orientierten Problemlösungsfähigkeit und hoher Empathiefähigkeit sowie werteorientierter Leadership. Zielgerichtete, klare Kommunikation und Akzeptanz auf allen Ebenen. Schnelle Integrationsfähigkeit.
HR-Interim Generalist - Interim Profis
+
Interim Manager für HR-Strukturen/Digitalisierung (Ref.Nr. 1898)
Expertise: Einführung oder Weiterentwicklung von Strukturen und Prozessen; Schnittstellenthemen zwischen HR und IT
HR-Interim Manager
+
HR Interim Manager mit notwendigem Gespür für die Möglichkeiten und Anforderungen des Personals (Ref. Nr. 587)
Expertise: Branchenerfahrung in Automobilindustrie, Maschinenbau, Medizintechnik, Holz-, Kunststoff- und Lebensmittelindustrie
HR Manager
HR Interim Manager mit starkem IT-Background (Ref. Nr. 2241)
Expertise: Mehr als 16-jährige HR Erfahrung sowie 15-jährige IT-Beratungserfahrung, mit einer analytischen am Wandel orientierten Problemlösungsfähigkeit und hoher Empathiefähigkeit sowie werteorientierter Leadership. Zielgerichtete, klare Kommunikation und Akzeptanz auf allen Ebenen. Schnelle Integrationsfähigkeit.

Ganzheitliches operatives globales Personalmanagement inkl. Arbeitsrecht und Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretern

Managen von Arbeitsbeziehungen in verschiedenen kulturellen Umgebungen

Coach für das Management, langjährige Führungserfahrung, Entwicklung von Personalstrategien

Operatives Recruiting, Talent Aquisition, Employer Branding

Implementierung von HCM Software, Transformation & Change Management, dabei hohe IT-Affinität

Learning & Development, Talent und Competence Management, erfahrene Trainerin und Coach

Personal- und Organisationsentwicklung, Personalcontrolling

Konzeptionelle Entwicklung und Einführung von HR Projekten in Recruiting und Retention, Personalentwicklung, Digitalisierung, Entgeltstrukturen

Verfügbar: ab sofort

Einsatzgebiet: bundesweit

HR-Interim Generalist - Interim Profis
Interim Manager für HR-Strukturen/Digitalisierung (Ref.Nr. 1898)
Expertise: Einführung oder Weiterentwicklung von Strukturen und Prozessen; Schnittstellenthemen zwischen HR und IT

Als erfahrener und langjähriger HR-Manager unterstütze ich meine Kunden bei Mandaten und Projekten im HR-Umfeld. Häufig geht es dabei um die Einführung oder Weiterentwicklung von Strukturen und Prozessen sowie um Schnittstellenthemen zwischen HR und IT. Ein weiterer Bereich ist die Weiterentwicklung von HR hin zu einer kundenorientierten, effizienten, oft auch internationalen Funktion.
Mein Fokus dabei liegt darauf, die bestehenden Prozesse zu verstehen, kritisch zu hinterfragen und konstruktive Ideen zu deren Weiterentwicklung und Professionalisierung zu liefern.

Verfügbarkeit: ab sofort; Einsatzgebiet: bundesweit/international

HR-Interim Manager
HR Interim Manager mit notwendigem Gespür für die Möglichkeiten und Anforderungen des Personals (Ref. Nr. 587)
Expertise: Branchenerfahrung in Automobilindustrie, Maschinenbau, Medizintechnik, Holz-, Kunststoff- und Lebensmittelindustrie

HR-Interim Manager mit den Schwerpunkten:

• Kostenoptimierung und Leistungssteigerung,
• Restrukturierung und Umsetzung von Personalkostenreduktionen,
• Verhandlungen mit Betriebsräten und Tarifpartnern,
• Aushandeln von Entgeltstrukturen im Tarif- und Managementbereich,
• Entwicklung und Anpassung variabler Gehaltsanteile,
• Einführung von Zielvereinbarungsprozessen und Jahresgesprächen,
• Vermittler zwischen Interessen der Führungskräfte entlang der Wertschöpfungskette mit notwendigem Gespür für die Möglichkeiten und Anforderungen des Personals
• Führungserfahrener Management-Coach, Krisen- und Businesscoaching für Vorstände und Gesellschafter, Entwicklung zukunftsträchtiger Personalstrategien (Auswahl/Entwicklung/Talentmanagement)

Verfügbar ab sofort; Einsatzgebiet: NRW, südl. Niedersachsen

Unsere Interim Manager der Woche:

für die Funktion Marketing / Kommunikation

+
Expertin und Interim Managerin für Business Development, Marketing und Brand Management (Ref.-Nr. 2411)
Expertise: Strategische/operative Marktbearbeitung mit Fokus Wachstumsstrategien, Innovationen, Markenstrategie, Marketing, Customer Experience und Projektmanagement. Branchenschwerpunkt: Konsumgüter, Handel, Versicherung, Dienstleistungen, B2B
Marketing Pharma Interim Manager
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Interim Manager für Marketing & Sales (Ref. Nr. 2646)
Expertise: Marketingmanagement, Marktbearbeitungsstrategien, Neupositionierung von Brands, Markenstrategie, Launch Marketing, Innovations- und Kooperationsprojekte. Mehr als 20 Jahre Leidenschaft für Marketing & Innovationen. Wachstumsorientiertes, zielgerichtetes, agiles Vorgehen mit starkem Gespür für Trends, Märkte, Zielgruppen. Branchenschwerpunkte: OTC-Pharma, Industrie, Dienstleistungen, Handel
Turnaround Vertrieb - Interim Profis
+
Interim Manager für kritische Aufgaben der Kommunikation (corporate, executive, CEO-communications) (Ref. Nr. 259)
Expertise: Umsetzung von Strategien und Kommunikationskonzepten sowie internes und externes Stakeholdermanagement in kritischen Phasen (Krisen, Change, Neuausrichtung). Steuerung von unternehmens-, kultur- und markenrelevanten Transformationsprozessen. Begleitung im digitalen Wandel. Verbesserung der CSR- und Nachhaltigkeitsperformance
Expertin und Interim Managerin für Business Development, Marketing und Brand Management (Ref.-Nr. 2411)
Expertise: Strategische/operative Marktbearbeitung mit Fokus Wachstumsstrategien, Innovationen, Markenstrategie, Marketing, Customer Experience und Projektmanagement. Branchenschwerpunkt: Konsumgüter, Handel, Versicherung, Dienstleistungen, B2B

• Langjährige nationale/internationale Erfahrung als Unternehmensberaterin, Interimsmanagerin und Führungskraft im Bereich Marketing und Sales in Konzernen und KMUs.
• Nachweisbare Erfolge in der Umsatz-/Ergebnissteigerung sowie Steigerung der Marktrelevanz durch
  o (Weiter)Entwicklung bestehender/neuer Geschäftsmodelle, Produkte & Dienstleistungen und der passenden Go-to-Market Strategie,
  o optimale Ausrichtung der Markenstrategie [Corporate Brand, Einzelmarken, Eigenmarken] inkl. 360° Umsetzung,
  o erfolgreiches Produkt- und Innovationsmanagement mit zahlreichen Produktneueinführungen und Relaunches,
  o potenzialorientierte Zielgruppen-/Kundensegmentierung und entsprechende Marktbearbeitungskonzepte,
  o Marketing-Excellence mit passgenauen Marketing-Strategien und effektivem Marketing-Mix, Marketing- und Budgetplanung, Kommunikation und Marketing-Analytics (KPIs, ROI),
  o ganzheitliches Customer Experience Management inkl. Optimierung offline/online Customer Journey und Kundenbindungskonzepte.
• Erfahren im Management komplexer Projekte inklusive Abstimmung und Durchsteuerung über alle Ebenen (Top-Management, Funktionsbereiche, SBUs, Länder, Teams).
• Strategische Denkerin mit hoher analytischer Kompetenz, open Mindset und einer "Get-Things-Done"-Einstellung, gepaart mit der Leidenschaft, Strategie in operatives Handeln umzusetzen und „etwas zu bewegen".
• Strukturierter, zielorientierter Arbeitsstil, kommunikationsstark, hohe Empathie, mit erwiesener Fähigkeit, Teams zu motivieren und zu leiten; Führung von bis zu 40 Mitarbeitern.
• Lehrauftrag Master für Projektmanagement, Customer Experience, Corporate Branding


Verfügbarkeit: ab sofort; Einsatzgebiet: bundesweit/international

Marketing Pharma Interim Manager
Interim Manager für Marketing & Sales (Ref. Nr. 2646)
Expertise: Marketingmanagement, Marktbearbeitungsstrategien, Neupositionierung von Brands, Markenstrategie, Launch Marketing, Innovations- und Kooperationsprojekte. Mehr als 20 Jahre Leidenschaft für Marketing & Innovationen. Wachstumsorientiertes, zielgerichtetes, agiles Vorgehen mit starkem Gespür für Trends, Märkte, Zielgruppen. Branchenschwerpunkte: OTC-Pharma, Industrie, Dienstleistungen, Handel
  • Versierte Expertin für wachstumsorientiertes Marketingmanagement und
    OTC-Pharmamarketing
  • Ausschöpfung von Potenzialen, für Marken, Zielgruppen, Produkte und Dienstleistungen
  • Entwicklung neuer Geschäftsmöglichkeiten und Angebote mit dem Aufbau einer Go-to-Market-Strategie
  • Markt- und Positionierungsstrategien für Brands
  • Weiterentwicklung zielgerichteter Strategien und Maßnahmen im Marketingmanagement und in der Marktbearbeitung
  • Kreative, neue oder optimierte Marketingkonzepte mit dem Fokus der Nutzung von Vermarktungspotenzialen
  • Entwicklung neuer Ideen und Möglichkeiten für Innovations- und Kooperationsprojekte
  • Langjährige, branchenübergreifende Erfahrungen mit dem Fokus auf OTC-Pharma im Marketing- und Innovationsmanagement
  • Leidenschaftliche, empathische Marketeer mit Begeisterung und Überzeugungskraft für die Nutzung von Wachstumsmöglichkeiten, innovativen Ansätzen und frischen Ideen
  • Vielseitig interessierte und aufgeschlossene Erfinderin verschiedener Produkte sind Innovationen zu branchenübergreifenden Neuheiten insgesamt, wovon auch andere innovationsgetriebene Branchen und Unternehmen in Marketingprojekten profitieren können, wie bspw. Konsumgüter & Handel, Staat & Gesellschaft, Forschung & Entwicklung oder die Energie & Versorgungswirtschaft. Kurzum, in einem zeitlich definierten und konkretisierten Projekt, berät, analysiert und konzeptioniert die Interim Managerin ein maßgeschneidertes Konzept für Ihre jeweilige Zielstellung.

    Verfügbarkeit: ab sofort; Einsatzgebiet: bundesweit

Turnaround Vertrieb - Interim Profis
Interim Manager für kritische Aufgaben der Kommunikation (corporate, executive, CEO-communications) (Ref. Nr. 259)
Expertise: Umsetzung von Strategien und Kommunikationskonzepten sowie internes und externes Stakeholdermanagement in kritischen Phasen (Krisen, Change, Neuausrichtung). Steuerung von unternehmens-, kultur- und markenrelevanten Transformationsprozessen. Begleitung im digitalen Wandel. Verbesserung der CSR- und Nachhaltigkeitsperformance

Umsetzungsstarker Kommunikations- und Marketing-Manager mit über 25-jähriger Expertise als Führungskraft in internationalen Unternehmen, Interim Manager und Senior Experte. Erfolgreich in der Entwicklung von Strategien und integrierten Kommunikationskonzepten, z.B. für Digitalisierungs- und Nachhaltigkeitsanforderungen. Begleitet Unternehmen und Führungskräfte bei der Schärfung ihrer Reputations- und Markenprofile, im Management komplexer Change- und Transformationsprozesse sowie in der Optimierung von Kommunikationsinfrastrukturen. Führungs- und teamorientiert mit Sinn für strategische, KPI-basierte Planung und kosteneffiziente Realisierung.

Branchenexpertise: Verkehr, IT, Handel (Einzelhandel, Großhandel), Food, Bau, Mode, Banken/Finanzdienstleister, Automobilzulieferindustrie, Dienst-leistungsunternehmen, Verbände, früher auch Technik- und Investgüter.


Verfügbarkeit: ab sofort; Einsatzgebiet: bundesweit/international

Unsere Interim Manager der Woche:

für die Funktion Projektmanagement

Task Force Management - Interim Profis
+
Interim Lean Manager (Ref. Nr. 2611)
Expertise: Organisation des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses
Projekt Management
+
Interim Manager für Projektmanagement und Projekteinkauf in der Automobilindustrie (Ref. Nr. 316)
Expertise: Projektmanagement mit Hands-on Mentalität
Interim Projektleiter - Interim Profis
+
Interkulturelle, erfahrene C- Level Interim Managerin für Produktionsprojekte in Polen (Ref. Nr. 584)
Expertise: Agilität, operative Führung der Produktion in diversen Branchen, nachhaltige Prozessoptimierung, Organisationsentwicklung, Postmerger Integration, Restrukturierung.
Task Force Management - Interim Profis
Interim Lean Manager (Ref. Nr. 2611)
Expertise: Organisation des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses

Wir helfen insbesondere kleinen und mittelständischen Unternehmen, ihren Gewinn mit Hilfe von Prozessoptimierungen zu maximieren. Unser Ansatz dabei ist es, bewährte Werkzeuge direkt in der Anwendungspraxis zu trainieren und die Verantwortlichen vor Ort temporär bei der Umsetzung zu begleiten. Struktur und Konsequenz sind für uns die beiden zentralen Erfolgsfaktoren.

Michael Meiss als Gründer und Inhaber von Meiss & Partner ist seit über 20 Jahren als externer Dienstleister zur Unterstützung bei der Umsetzung von Prozessoptimierungen tätig. Langfristig wirksame Prozessoptimierungen sehen wir dabei als eine Phase einer Transformation des gesamten Unternehmens. Unser Fokus liegt gezielt auf der Phase der Umsetzung nach der Ausbildung der Mitarbeiter zu den verschiedenen Methoden und Tools. Sehr viele Transformation-Projekte scheitern, weil der in dieser Phase anstehende Mehraufwand immer zusätzlich zum noch bestehenden Aufwand zur Umsetzung des Tagesgeschäfts entsteht. Oft wird verlangt und erwartet, dass die Mitarbeiter in den Fachabteilungen diesen Aufwand noch on top leisten können. Genau hier setzen alle Dienstleistungen von Meiss & Partner an. Wir leisten temporär diesen Mehraufwand. Wir definieren uns dabei im Sinne eines Fitness-Trainers als die Spezialisten, um Tempo und Schwung in Veränderungsprojekte zu bringen. Dafür steht unser Leitspruch seit 20 Jahren – Wir organisieren Bewegung!

Verfügbarkeit: ab sofort; Einsatzgebiet: bundesweit

Projekt Management
Interim Manager für Projektmanagement und Projekteinkauf in der Automobilindustrie (Ref. Nr. 316)
Expertise: Projektmanagement mit Hands-on Mentalität

Interim Manager für Projektmanagement und Projekteinkauf. Projektsteuerung mit Hands-on Mentalität und effizienter Zielorientierung. Umfassende Kenntnisse in der Automobilindustrie. Steuerung von umfassenden Projekten, beginnend mit der Konzeptentwicklung bis SOP. Effiziente und zielorientierte Steuerung von Projekten, auch unter Einbindung von Taskforce-Maßnahmen zur Erreichung von technischen, qualitativen und produktionstechnischen Ergebnisse.
Verfügbarkeit: ab sofort; Einsatzgebiet: bundesweit/international

Interim Projektleiter - Interim Profis
Interkulturelle, erfahrene C- Level Interim Managerin für Produktionsprojekte in Polen (Ref. Nr. 584)
Expertise: Agilität, operative Führung der Produktion in diversen Branchen, nachhaltige Prozessoptimierung, Organisationsentwicklung, Postmerger Integration, Restrukturierung.

Generalistische Managerin mit vielseitiger Branchenerfahrung (Metall, Bau, Glas, Kosmetik, Kunststoff, Automotive, u.a.), Master Lean, technisch versiert, Diplom-Ingenieurin, Kauffrau, Hands-On-Mentalität. 

Überzeugt durch ihre Fähigkeit, sich schnell in neue Arbeitsfelder und Gegebenheiten einzuarbeiten (z.B. Sales, Finance, Supply Chain) und erzielt nennenswerte Erfolge durch nachhaltige Prozessoptimierung, strategische Organisationsentwicklung, Change-Management sowie profunder Kenntnisse von Produktionsverfahren.

Verfügbarkeit: ab sofort

Einsatzgebiet: Ostdeutschland/Polen

Unsere Interim Manager der Woche:

für die Funktion After Sales / Customer Service

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Interim Manager für Customer Service (Ref. Nr. 1473)
Expertise: Prozessoptimierung, Organisationsentwicklung, schnelle Führungsübernahme von Service-Teams, steuert auch erfolgreich remote/virtuell
Interim Manager für Customer Service (Ref. Nr. 1473)
Expertise: Prozessoptimierung, Organisationsentwicklung, schnelle Führungsübernahme von Service-Teams, steuert auch erfolgreich remote/virtuell

Als umsetzungsstarker Interim Manager und Service-Experte mit frischem Blick von außen kann ich dank vielseitiger Branchenerfahrung und hoher Methodenkompetenz schnell Ihr operatives Business übernehmen und parallel notwendige Optimierungen realisieren. Auch virtuell/remote kann ich Projekte und Teams effizient steuern und achte auf gemeinsam mit den Mitarbeitern erzielte Ergebnisse, die auch nach dem Mandat Wirkung zeigen.
Fachliche Schwerpunkte:
• Transformation und Organisationsanpassung bei wachsenden Strukturen oder neuen Marktanforderungen
• Optimierung von Service-Prozessen mit Fokus auf maximaler Kundenzufriedenheit und Service Speed
• Rasche Führungsübernahme, auch von Teams an verschiedenen Standorten (international und bereichsübergreifend)

Verfügbarkeit: ab sofort; Einsatzgebiet: bundesweit/international

Exklusive Profile - Interim Manager

Wir sind Netzwerkpartner der PERSONALintern, einem der in der Branche etabliertesten Newsletter für das HR Management. In dem wöchentlich erscheinenden Newsletter PERSONALintern stellen wir Ihnen im Bereich "Vertrauensnetzwerk karriere-marktplatz" regelmäßig exklusive Manager Profile von ausgesuchten Interim Managern vor, die zurzeit vakant sind. So erhalten Sie Einblick in die Kernkompetenzen des jeweils vorgestellten Interim Managers. Die Profile sind anonymisiert. Auf Anfrage stellen wir gerne den Kontakt nach Rücksprache mit dem Manager bzw. der Managerin her.

Die aktuelle digitale Ausgabe der PERSONALintern finden Sie hier:

Ihre persönliche Ansprechpartnerin

Kathrin Scholz-Arps - Managerbetreuung

Für exklusive Interim Manager Profile können Sie unsere Managerbetreuerin Kathrin Scholz direkt kontaktieren. Sie stellt gern den Kontakt her und beantwortet auch konkrete Fragen zum Profil.

Mobil: +49 172 1559873
E-Mail: managerbetreuung@interim-profis.com

Haben Sie noch weitere Fragen?

Interim Profis Fachartikel

Den Vertrieb digitalisieren

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Vertriebsprozesse müssen sich im Zuge der Digitalisierung verändern und auf neue Gegebenheiten einstellen. Neue Tools und technische Möglichkeiten ermöglichen den Vertriebsprozess effizienter zu gestalten. Für die Wettbewerbsfähigkeit des eigenen Unternehmens, richten immer mehr Firmen zwangsläufig ihren Blick auf das Thema Digitalisierung.  Unter einer konkreten Vertrieb 4.0 Definition versteht man, die vollständigen digitalen Prozesse von Marketing und Vertrieb, um den Verkauf der eigenen Produkte am Markt zu optimieren. [...]
Order-to-cash Prozess optimieren

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Immer mehr Unternehmen sind daran interessiert ihre Kaufprozesse zu optimieren. Oftmals steckt der Wunsch einer Automatisierung oder Digitalisierung des Kaufprozesses dahinter. In diesem Zuge fällt immer häufiger der Begriff "Order to cash"(kurz O2C). Aber was steckt genau hinter O2C und welche Bedeutung hat es für Unternehmen? Wie Sie den Order-to-Cash-Prozess Ihres Unternehmens optimieren können und welche Vorteile Sie hierdurch erzielen, erklären wir Ihnen in unserem Fachbeitrag. [...]
Lieferkettengesetz

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Das neue Lieferkettengesetz ist da und viele wissen noch immer nicht, wie sie sich verhalten müssen und ob sie überhaupt betroffen sind. In diesem kleinen FAQ gibt unsere Interim Managerin Saskia Rotterdam die wichtigsten Antworten zu den brennendsten Fragen. [...]
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Consultants profitieren von der Freiheit und Unabhängigkeit eines Freiberuflers und gleichzeitig von den Vorteilen und der Sicherheit eines Festangestellten. Wie das funktioniert haben wir in unserem Seminar herausgestellt und geben Ihnen hier einen kleinen Einblick in unsere Erkenntnisse. [...]
Rückblick! Insider-Workshop für Ihre optimale Projektauslastung

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Die eigene Positionierung kennen, den Kunden-Pitch beherrschen und die Erfolgsformel anwenden, dann ist die optimale Projektauslastung als Interim Manager kein Thema mehr. Der Rückblick zum erfolgreichen Workshop. [...]
Agile Restrukturierung – Geht das überhaupt?

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Die inzwischen unbestrittenen Vorteile agilen Vorgehens betreffen vorwiegend die Merkmale Kreativität, Umsetzungsgeschwindigkeit, Mobilisierung der Mitarbeiter sowie die Reaktion auf Veränderungen. Damit scheinen agiles Mindset und agile Methoden ideal zu den Herausforderungen einer Restrukturierung von Unternehmen in einer oft existenziellen Krise zu passen. [...]
Die „Wahrheit“ über Restrukturierung

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Was bedeutet eigentlich Restrukturierung? Was zunächst wie eine einfache Frage klingt, wird bei der Antwort zunehmend komplexer. Zunächst gilt es hier mit einem „Vorurteil“ aufzuräumen. Ganz häufig wird das Wort RESTRUKTURIERUNG in einen direkten Zusammenhang mit Kostenreduzierung, Personalabbau, Geschäftsrückgang, Schließungen etc. gebracht. Das ist Unsinn. Und wird der Thematik in keiner Weise gerecht. Der Restrukturierungsexperte und Interim Manager Walter Manns befasst sich in seinem Fachartikel kritisch mit [...]
Geschäftsprozesse automatisieren – Grundlagen und Wissenswertes rund um Automation

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Will ein Unternehmen Automatisierung oder Digitalisierung betreiben, dann wird schnell klar, dass die Grundlagen erst geschaffen werden müssen. Zumeist einfache Verbindungen zwischen Systemen oder vereinfachte Abläufe können den Automatisierungsgrad erhöhen. Aber wo beginnt man eigentlich?  Im folgenden FAQ beschreibt der Interim Manager und IT-Experte Dr. Michael Kohlert grundlegende Punkte und liefert Antworten auf die „Wo starte ich? – Frage“. [...]
Was bedeutet Restrukturierung vor allem in und für die IT-Branche?

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Eine Restrukturierung der IT ist mittlerweile in den meisten Unternehmen erforderlich. Die Rahmenbedingungen, unter denen die IT in den Unternehmen arbeitet, haben sich in den letzten Jahren erheblich verschärft. Der Interim Manager und IT-Experte Stefan Fischer spricht in diesem Interview über die Relevanz einer Restrukturierung im IT-Bereich. [...]
Mit oder ohne Restrukturierungs­beauftragten oder Sanierungsmoderator?

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Ein Schuldner benötigt in der Krise in der Regel professionelle Unterstützung. Nur so kommt er/sie in den Genuss und Schutz von Werkzeugen wie Stabilisierungs- und Restrukturierungsrahmen. Ferner muss der Unternehmer die Restrukturierungsnotwendigkeit und die Stabilität des Geschäftsbetriebs für die Phase der Verhandlungen schriftlich darstellen und einem gesonderten Restrukturierungsgericht anzeigen. Der zertifizierte Interim Manager Ulrich Späing erklärt in seinem Beitrag Wissenswertes über die Aufgaben eines CROs und [...]
Ein Interim-CRO im Einsatz bei einer schwierigen Unternehmenslage

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Unser Interim-CRO Gunter Sobe erklärt Ihnen in dieser Success Story genauer, wie ein Interim-CRO in einer Krisensituation erfolgreich unterstützen kann und gibt einen Einblick in die Vorgehensweise und in den Alltag eines interimistischen CROs. Aus Gründen des Datenschutzes bleibt das Unternehmen, in welchem er tätig war, anonym. [...]
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Die Interim Profis lassen gemäß ihrem Jahresmotto für 2021 "Zusammen.Wachsen" 250 Bäume pflanzen. Was bekommt man heutzutage noch für 1€? Einen Baum in Sambia! Wir Interim Profis haben für jeden Klick unseres Jahresrückblicks bei YouTube einen Baum pflanzen lassen. Insgesamt haben wir 250 Bäume über WeForest pflanzen lassen und damit die 56.000 Bäume-Marke beim GreedAdz Wald in Sambia geknackt. Pro [...]
Rückblick: HR & Restrukturierung und die Rolle von Interim Management

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Am 19.02.2021 gab die Interim Managerin Petra Ehrlicher, selbstständige Partnerin, HR Consultant und Headhunter bei Finding Heads international Direct search Group, einen Überblick und wichtige Informationen zu sozial-verträglichem Exit-Management. Im Focus ihres Vortrags stand das Thema „Verantwortung übernehmen in Restrukturierung und bei notwendigen Trennungen". [...]
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Wer ist der bessere Vertriebsexperte: Der Manager auf Zeit oder der Vertriebsleiter des Unternehmens? Welchen Mehrwert bringt der Interimsmanager für den Vertrieb?  Lesen Sie jetzt in unserem Fachbeitrag die Antworten aus erster Hand. [...]
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Wann genau ist ein Interim Marketing Manager die richtige Lösung für Vakanzen oder Projekte im Marketing-Bereich eines Unternehmens? Unsere Interim Managerin Tanja Jassmeier erklärt genauer, wie ein Interim Marketing Manager bei unaufschiebbaren anspruchsvollen Herausforderungen erfolgreich unterstützen kann und gibt einen Einblick in den Alltag eines Marketing Managers auf Zeit. [...]
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Eine Standortverlagerung kann aus Produktionssicht so definiert werden, dass funktionierende Prozesse von einem bestehenden Standort an einem neuen zum Laufen gebracht werden. In unserem FAQ-Interview lesen Sie, welche Gründe es für solch eine Maßnahme gibt und welche Vor- und Nachteile dieser Schritt für ein Unternehmen bedeuten kann. Anhand eines Praxisbeispiels erklärt unser Interim Manager Gregor Specht, welche Fallstricke es zu beachten gibt und wie ein Spezialist [...]
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Was sind die zentralen Aufgaben eines Interim CEO? Welche ergebniswirksamen Vorteile bringt der Einsatz eines Geschäftsführers auf Zeit mit? Weshalb kann sich der Einsatz lohnen? Frau Gepp, Interim Managerin (CEO, CRO, CFO), liefert Ihnen die Antworten aus erster Hand. [...]
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Mit dem Lied „Neue Männer braucht das Land" gab Ina Deter 1982 ihrer vielfältigen Suche nach einem neuen Mann eine starke Stimme. Vergleichbar laut rufen viele mittelständische Unternehmen heute nach einer neuen IT. Der aktuelle Generationenwechsel in Handwerk und Wirtschaft konkretisiert diese Suche in der Person des richtigen IT Managers. In unserem Fachartikel lesen Sie, welche Kenntnisse und Erfahrungen ein IT-Manager heute mitbringen muss, [...]
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Am 11.12.2020 feierte das Team der Interim Profis gemeinsam eine virtuelle und zauberhafte Weihnachtsfeier. Auf der Agenda: Gemeinsames Sushi-Essen, eine beeindruckende Zaubershow und gemeinsames Feiern und Anstoßen auf das neue Jahr 2021. [...]
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Die rasante Digitalisierung stellt die IT-Branche immer wieder vor neue Herausforderungen. Gerade hier können IT Interim Manager mit eigenen Ideen den Unternehmen neue Wege aufzeigen. Unser Fachartikel liefert Ihnen Beispiele für erfolgreiche Arbeitsmethoden von IT Managern auf Zeit. [...]
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Die Digitalisierung ist einer der wesentlichen Wachstumstreiber. Gerade in der aktuellen turbulenten Zeit treiben daher viele Unternehmen aus dem Mittelstand ihre Digitalisierung voran.  Unser Fachbeitrag erklärt ausführlich, warum gerade die Digitalisierung eine Chance für den Mittelstand ist. [...]
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Wir waren beim ersten komplett virtuellen DDIM.kongress 2020 mit zwei live Sessions dabei! Lesen Sie hier, was unsere wichtigsten Erkenntnisse aus diesem einmaligen Event der Interim Branche sind. [...]
Restrukturierung – eine Chance für ein Unternehmen

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Restrukturierungen werden meist in Unternehmenskrisen, die sich schleichend entwickeln, erforderlich. Dabei bedeutet die grundlegende Neuausrichtung durch eine Restrukturierung auch eine Chance für ein Unternehmen, Marktposition und Fortbestand langfristig und nachhaltig zu sichern. Erfahren Sie im Fachbeitrag unter anderem was die genaue Definition von Restrukturierung ist und wie diese sich vom Begriff Sanierung abgrenzt, wie ein idealtypischer Restrukturierungsprozess abläuft und wie Interim-Manager mit ihrer Expertise Unternehmen bei Restrukturierungen erfolgreich unterstützen [...]
Zwei Interim Provider geben wertvolle Insights

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Endlich wieder eine Präsenzveranstaltung - und die hatte es in sich: Annette Elias (Geschäftsführerin, Interim Profis) hat in Kooperation mit Thomas Schulz (Geschäftsführer, Rau Interim) einen zweitägigen Workshop im stilvollen Hearts Hotel gehalten. Unsere teilnehmenden Interim-Manager haben von den wertvollen und erkenntnisreichen Insights der beiden Interim Provider profitieren können. Erfahren Sie in unserem Veranstaltungsrückblick, welche Top-Inhalte [...]
Wandel und Service: Auf dem Weg zum Digital Champion

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Weshalb ist die Digitalisierung des Services gerade im digitalen Zeitalter wichtig? Welche Service-Reifegrade gibt es? Weshalb ist es ratsam, einen erfahrenen Interim Manager für Ihre Digitalisierung zu engagieren? Unser Fachbeitrag aus erster Hand liefert Ihnen die Antworten. [...]
Berufsbild der Zukunft: Manager(in) auf Zeit

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Frau Vier ist seit mehreren Jahren erfolgreich als Managerin auf Zeit tätig. In ihrem Fachbeitrag erzählt Frau Vier über ihre Beweggründe und Motivation sowie ihre täglichen Herausforderungen als Interim Managerin. Zusätzlich gibt sie Tipps für Manager und Managerinnen, die überlegen in die Interim-Welt einzusteigen. [...]
Interim CFO - Es kommt immer anders als man denkt

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Welchen Herausforderungen ist ein CFO gegenübergestellt? Entlang eines echten Fallbeispiels erfahren Sie von Projektbeginn bis zum Projektabschluss die Herangehensweise unseres Interim Chief Financial Officer. [...]
Agiles Projektmanagement - auf den Punkt gebracht

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Was ist die zentrale Prämisse vom agilen Projektmanagement? Und warum eignet sich agiles Projektmanagement hervorragend im "Krisenmodus" eines Projekts? Unser Fachbeitrag vom Fachexperten liefert informative Antworten aus erster Hand. [...]
Interim Management in Frankreich vs. Deutschland

Interim Management in Frankreich vs. Deutschland

Interim Management ist deutschlandweit für viele Unternehmen kein Fremdwort mehr - doch wie sieht die Situation in Frankreich aus? Worauf müssen Unternehmen bei Interim Projekten in Frankreich bzw. französischen Unternehmen achten? Unser Interview mit Herrn Roose, der als Interim Manager zahlreiche frankophone Projekte erfolgreich umgesetzt hat, liefert die Antworten aus erster Hand. [...]
Interim IT - Krisenmanagement auf höchstem technischen Niveau

Interim IT - Krisenmanagement auf höchstem technischen Niveau

Was sind die Herausforderungen eines IT Interim Managers? Warum sollten Unternehmen überhaupt den Manager auf Zeit für die IT involvieren? Was sind die häufigsten Fragen der Kunden diesbezüglich? Unser informativer Fachbeitrag liefert informative Antworten aus erster Hand. [...]
Interim CEO, Chef, Grand Chef

Interim CEO, Chef, Grand Chef

Was sind die Herausforderungen eines Interim CEOs? Welche Skills und Fähigkeiten sollten Sie mitbringen? Unser informativer Fachbeitrag liefert informative Antworten aus erster Hand. [...]
Eine praktische Erklärung von erfolgreichen M&A Prozessen

Eine praktische Erklärung von erfolgreichen M&A Prozessen

Was sind die Gründe, weshalb sich Unternehmen für M&A-Transaktionen entscheiden? Wie sieht der genaue Ablauf eines M&A Prozesses aus? Was sind die Merkmale erfolgreicher M&A-Transaktionen? Lesen Sie die Antworten hier in unserem Fachbeitrag. [...]
Merger & Acquisition - Transaktionen erfolgreich gestalten

Merger & Acquisition - Transaktionen erfolgreich gestalten

M&A-Transaktionen sind sehr komplex und stellen insbesondere für Gesellschafter und Management eine große Herausforderung dar. Das Hinzuziehen erfahrener M&A-Berater erhöht die Chancen für eine erfolgreiche Gestaltung. [...]
Restrukturierung: wer überlebt und wer geht?

Restrukturierung: wer überlebt und wer geht?

Pandemie - Brandbeschleuniger, Turbo Booster oder Augenöffner für das Management? Wer schafft es, durch Restrukturierungsmaßnahmen einen Turnaround in eine neue „Normalität" zu erreichen? Die Evolutionstheorie nach Darwin spielt derzeit auch in der Wirtschaft eine nicht zu unterschätzende Rolle bei diesen Kernfragen. Der Lebenszyklus (nach Segantini) von Unternehmen in ihren verschiedenen Phasen muss für jedes Unternehmen definiert werden, um dadurch einen Turbo Booster, Brandbeschleuniger oder einen Augenöffner zu erhalten. [...]
Offene Diskussion zur aktuellen Lage mit Geschäftsführerin Annette Elias

Offene Diskussion zur aktuellen Lage mit Geschäftsführerin Annette Elias

Alle wollen es: das Interim Mandat! Doch wie sieht die aktuelle Lage des Interim Markts aus? Annette Elias, Geschäftsführerin der Interim Profis, und ihr Team erzählen von ihren Erfolgen, Erfahrungen und ehrlichen Einschätzungen. [...]
Die Insolvenz: Absturz oder Neuanfang?

Die Insolvenz: Absturz oder Neuanfang?

Google liefert in wenigen Sekunden weit über 9 Millionen Ergebnisse bei der Suche nach dem Stichwort „Insolvenz". Es gibt unzählige Beiträge, Literatur, Seminare und Veranstaltungen, die sich mit dem Thema „Unternehmenskrise – Insolvenz" befassen. Eine Vielzahl von Professionals wie Anwälte, Insolvenzverwalter, Berater, Sanierer, Verwerter und andere sind auf alles rund um das Insolvenzverfahren spezialisiert. Und doch erscheint es immer wieder wie eine völlig unerwartete Überraschung: „Firma XY ist insolvent". [...]
Kundenzentrierung – die Weiterentwicklung der bisherigen Modelle für die Kundenzufriedenheit

Kundenzentrierung – die Weiterentwicklung der bisherigen Modelle für die Kundenzufriedenheit

In der online Veranstaltung „Kundenzentrierung – Diskussion zwischen Theorie und Praxis" der Interim Profis wurde über das Thema Kundenorientierung bzw. Kundenzentrierung diskutiert. Dabei kam auch die Frage auf, was denn der Unterschied zwischen Kundenzentrierung und Kundenorientierung sei. Daher folgt zunächst eine aus der historischen Entwicklung abgeleitete Strukturierung des Themas bevor einzelne Aspekte der Kundenzentrierung angesprochen werden. [...]
Was versteht man unter Management-Buy-In ?

Was versteht man unter Management-Buy-In ?

Management-Buy-In oder die Abkürzung MBI steht für eine Übernahme von Gesellschaftsanteilen eines Unternehmens durch ein externes Management – Managern also, die vor der Transaktion nicht im Unternehmen tätig waren. [...]
München – die Stadt des Interim Managements

München – die Stadt des Interim Managements

München ist der Spitzenreiter, wenn es um Interim Management geht. Keine andere Stadt in Deutschland wird in den Google-Suchanfragen so häufig in Verbindung mit den erfahrenen und temporären Managern gebracht wie München. [...]
Was sind Medizinprodukte? Und welche Klassen gibt es?

Was sind Medizinprodukte? Und welche Klassen gibt es?

Erfahren Sie in unserem Fachartikel detaillierte Informationen von einem Experten mit Branchenerfahrung zum Thema Medizinprodukte! [...]
Interim Geschäftsführer: Taten statt Worte!

Interim Geschäftsführer: Taten statt Worte!

Worte und Veröffentlichungen sind wichtig, aber nicht ausreichend. Entscheidend sind das Machen und das zielorientierte Umsetzen. Hier kann der Interim Geschäftsführer, mit langjährigen Erfahrungen in unterschiedlichen Unternehmen, erfolgreich wirken. [...]
Was kostet ein Interim Manager?

Was kostet ein Interim Manager?

Welche Kosten kommen auf mich zu, wenn ich einen Interim Manager beauftrage? Wie hoch ist der Tagessatz eines Interim Managers? In diesem Artikel beantworten wir Ihre Fragen zum Thema! [...]
Was bedeutet Interim Management?

Was bedeutet Interim Management?

Was sind die Aufgaben eines Interim Managers? Wie viel verdient er? Wann wird er eingesetzt? Unser Fachartikel liefert alle Antworten! [...]
Mehr Effizienz mit professionellen Change-Prozess-Methoden

Mehr Effizienz mit professionellen Change-Prozess-Methoden

Veränderungsprozesse werden sehr unterschiedlich interpretiert, mit der Folge, dass nicht immer professionelle Change-Prozess-Methoden zum Einsatz kommen. Die häufigste Ursache der Fehleinschätzung: Die Veränderung wird nicht in ihrer vollen Auswirkung wahrgenommen. Doch wie kann ein Unternehmen den Transformations-Prozess optimieren? [...]
IT-Strategie: Wer heute nichts macht, hat morgen verloren!

IT-Strategie: Wer heute nichts macht, hat morgen verloren!

Warum gerade jetzt eine IT-Strategie so wichtig ist und wie man zusammen mit einem Interims-CIO den richtigen Weg dahin findet. [...]
Wirksame Krisenkommunikation: Mit Mehrwert und ohne Floskeln

Wirksame Krisenkommunikation: Mit Mehrwert und ohne Floskeln

Gerade in Krisenzeiten wie der Corona-Pandemie sind Orientierung und Vertrauen von zentraler Bedeutung, damit Ihre Mitarbeiter, Kunden und Lieferanten Sie auch in schwierigen Zeiten unterstützen. Durch eine offene und wertschätzende Krisenkommunikation mit Mehrwert und ohne Floskeln können Sie für notwendige einschneidende und teilweise schmerzliche Maßnahmen Verständnis und Akzeptanz erreichen. Wichtig in Zeiten von Unsicherheit ist das Signal: Da kümmert sich jemand! [...]
Durch Coronavirus Vollbremsung der Wirtschaft - Sanierungsbedarf der Unternehmen

Durch Coronavirus Vollbremsung der Wirtschaft - Sanierungsbedarf der Unternehmen

Die BRD sowie viele andere Regierungen weiterer Staaten haben mit Stützungsma߬nahmen für kleine bis große Unternehmen reagiert. Die Maßnahmen des Corona-Schutzschildes für Deutschland findet man z.B. hier. [...]
Aktuelle HR Herausforderungen

Aktuelle HR Herausforderungen

Die Personalarbeit navigiert derzeit zwischen der Unterstützung der Führungskräfte im Umgang mit Mitarbeitern in der Krise, den Möglichkeiten der Digitalisierung und der Vorbereitung auf verschärften Fachkräftemangel nach der Krise. Jetzt muss HR seine Rolle neu überdenken, um in der Lage sein zu können, Impulse zu setzen. Dabei darf HR nicht in seiner alten administrativ geprägten Rolle verharren oder sich an hierarchischen Linienrollen festklammern. [...]
Erfolgreiches Krisenmanagement mit psychologischem Wissen!

Erfolgreiches Krisenmanagement mit psychologischem Wissen!

Die Psyche und die einzigartige Persönlichkeit des Menschen wird meistens beim Krisenmanagement, Problem- und Ursachen Analyse, Zukunftsgestaltung zu wenig Beachtung geschenkt, da die wirtschaftlichen Faktoren und deren Unternehmensfunktionen schon immer als ge-wichtiger angesehen wurden und derzeit auch noch werden! [...]
Online-Prozesse, wie der E-Commerce, profitieren von der Corona-Krise

Online-Prozesse, wie der E-Commerce, profitieren von der Corona-Krise

Die Krise, ausgelöst durch eine Pandemie, die wie ein Urknall über alle Kontinente rollt, zeigt, dass die Unternehmen unterschiedlich stark und in unterschiedlicher Form getroffen wurden. Doch welche Auswirkungen wird dies auf die Unternehmen haben?     [...]
Wann hören wir endlich auf so zu tun, als ob Krisen überraschend kämen?

Wann hören wir endlich auf so zu tun, als ob Krisen überraschend kämen?

Es ist mal wieder Krise. 2001-2009-2020. Alle 10 Jahre kommt die Krise über uns und jedes Mal tun wir aufs Neue so, als ob es noch nie eine Krise gegeben hätte. Propheten des Untergangs haben nun ihre Hochphase, delektieren sich an dem selbstproklamierten Armageddon. Die Kakophonie der Heilsbringer schwillt ins Unermessliche an. [...]
Innovative Unternehmenskulturen retten die Unternehmen

Innovative Unternehmenskulturen retten die Unternehmen

Es vergeht kaum ein Tag, an dem Unternehmen in Deutschland nicht von Entlassungen sprechen. Die drohende Rezession und die Überschuldung stellen viele Unternehmen vor eine große Herausforderung. Leider gehen viele Unternehmen den einfachen Weg, indem sie die Personalkosten senken. Was wäre ein anderer Weg? [...]
Corona-Kurzarbeit: Zeitzünder für Betriebsrenten

Corona-Kurzarbeit: Zeitzünder für Betriebsrenten

In der aktuellen Situation gibt es in Betrieben sicher dringlichere Entscheidungsfelder als die betriebliche Altersversorgung. Gerade deshalb ist es jetzt so wichtig, vor unbedachten Entscheidungen zu warnen, die längerfristig erhebliche Kostenrisiken darstellen. [...]
Wie Interim Manager sich der Corona Pandemie entgegenstellen können

Wie Interim Manager sich der Corona Pandemie entgegenstellen können

In Krisensituationen, wie die der Corona Pandemie, sollten gerade Interim Manager maximal informiert sein. Strategisches Handeln auf Basis tagesaktueller Informationen gehören zu den Kernkompetenzen vom Interim Management. In unserem Fachartikel stellen wir Ihnen nützliche Anlaufstellen, weiterführende Informationen und Vorgehensweisen zur Corona Krise zusammen. [...]
Der Internationale Weltfrauentag: die Interim Profis ziehen Bilanz

Der Internationale Weltfrauentag: die Interim Profis ziehen Bilanz

Der Internationale Weltfrauentag ist ein Welttag, der am 8. März begangen wird. Er entstand als Initiative sozialistischer Organisationen in der Zeit vor dem Ersten Weltkrieg im Kampf um die Gleichberechtigung, das Wahlrecht für Frauen sowie die Emanzipation von Arbeiterinnen. In diesem Jahr steht der Weltfrauentag unter dem Motto: „Ich bin die Generation Gleichstellung: Frauenrechte realisieren".Doch wie sieht es aus mit der Gleichberechtigung in mittelständischen Unternehmen? [...]
Die Interim Profis beim DDIM-Regionaltreffen in Köln

Die Interim Profis beim DDIM-Regionaltreffen in Köln

Am Montag, den 02.03.2020, waren die Interim Profis in dreifacher Besetzung beim DDIM-Regionaltreffen in Köln. Als offene Runde bietet das Regionaltreffen Interim Managern (und/ oder auch solchen, die es gerne werden wollen) sowie IM-Providern und DDIM-Partnern die Möglichkeit und Plattform, sich untereinander auszutauschen, Fragen zu stellen und selbstverständlich zu Netzwerken. [...]
Veranstaltungsrückblick Sanierungsgespräche - aktuelles zu Sanierung und Restrukturierung

Veranstaltungsrückblick Sanierungsgespräche - aktuelles zu Sanierung und Restrukturierung

Am 31.01.2020 lud unser Veranstaltungspartner, die Kanzlei Buth & Hermanns, zu Sanierungsgesprächen rund um das Thema „Sanierung und Restrukturierung" ein. [...]
Deutschlands Event Nr. 1 der Interim-Management-Branche bricht alle Rekorde

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Interim Profis als assoziierter Partner des DDIM bereits im vierten Jahr mittendrin anstatt „nur" dabei. [...]
„Made in Germany“ – Interim Manager im Maschinenbau sind weiterhin gefragt

„Made in Germany“ – Interim Manager im Maschinenbau sind weiterhin gefragt

Durch den globalen Wettbewerbsdruck steht Kostenminimierung ganz weit oben auf den Tagesordnungen der Unternehmen. Hier bleibt auch keine Branche verschont. [...]
Industrie 4.0: Interim Profis auf der METAV in Düsseldorf

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Interim Profis auf der METAV in Düsseldorf

Letzte Woche traf sich das WHO-is-WHO der Metallverarbeitungsbranche auf der Metav in Düsseldorf. [...]
Die 10 Erfolgsregeln für eine gute Gesprächsführung

Die 10 Erfolgsregeln für eine gute Gesprächsführung

Früher sprach man über das Wetter oder die Gesundheit, wenn man beim Small Talk niemandem auf die Füße treten wollte. Doch wie führt man eigentlich erfolgreich ein Gespräch? In unserem Fachartikel stellen wir Ihnen die zehn Erfolgregeln vor. [...]
Die 5 Top-Führungsskills für einen Interim CEO

Die 5 Top-Führungsskills für einen Interim CEO

Will ein CEO seine Mitarbeiter sinnvoll führen, benötigt er vor allem verschiedene Top-Führungsskills (Softskills). [...]
Die 5 Erfolgskriterien für nachhaltiges Change Management: Erfahrungen eines Interim Managers

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Uber und Airbnb haben gezeigt, wie schnell innovative, neue Geschäftsmodelle ganze Märkte in Aufruhr bringen können. [...]
Hinter den Kulissen bei WÜRTH: Innovation, Effizienz und Begeisterung pur! - Interim Profis

Hinter den Kulissen bei WÜRTH: Innovation, Effizienz und Begeisterung pur! - Interim Profis

Am Montag, den 9. September 2019 war es endlich so weit. Wir Interim Profis haben für unsere Interim Manager eine kostenlose Werkbesichtigung der Würth-Gruppe in Künzelsau organisiert. [...]
Industrie 4.0: Studie 2019 - Delloitte Identifiziert Rollenmodelle für C-Level-Führungskräfte

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Das Thema Industrie 4.0 und die Vierte Industrielle Revolution sind branchenunabhängig von großer aktueller Relevanz. [...]
Präsenz & Networking auf bekanntem Terrain - Interim Profis zum zweiten mal auf der Zukunft Personal Süd

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Bereits zum zweiten Mal waren wir Interim Profis in diesem Jahr als Aussteller auf der Zukunft Personal Süd in Stuttgart vertreten – und es war ein voller Erfolg! [...]
Die Initiative des BMWI "Frauen Unternehmen" hat gewählt: Annette Elias als Vorbild-Unternehmerin Ausgezeichnet

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2014 hat das Bundesministerium für Wirtschaft und Energie die Initiative „FRAUEN unternehmen" ins Leben gerufen, um Frauen zur beruflichen Selbständigkeit zu ermutigen und junge Frauen für das Berufsbild Unternehmerin zu begeistern. [...]
Notfall-Manager mit Fingerspitzengefühl - Interim Management zahlt sich aus

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Der Deutschlandfunk berichtete im Januar ausführlich über ein von uns vermitteltes Projekt am Flughafen Düsseldorf. [...]
Interim Management so attraktiv wie nie

Interim Management so attraktiv wie nie

Laut der aktuellen Pressemitteilung der DDIM (Dachgesellschaft Deutsches Interim Management e.V.) sind Interim Manager in Deutschland gefragt wie noch nie. [...]
Bzzzzz - Danke an alle fleißigen Bienen für die Unterstützung | Interim Profis spenden an OXFAM Unverpackt

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OXFAM & "Unternehmer für Unternehmer": Die Idee dahinter [...]
Interim CRO: Was macht eigentlich ein Interim Manager für Restrukturierung bzw. Sanierung?

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Wenn eine Restrukturierung oder eine Sanierung durchgeführt werden muss, wird von der Geschäftsführung eines Unternehmens sowohl auf strategischer als auch auf emotionaler Ebene einiges abverlangt. [...]
Eine Jubiläumsgala der Besonderen Art - Das Private Equity Forum NRW wurde 20 und die Interim Profis waren dabei

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Am vergangenen Donnerstag sind drei unserer Kolleginnen und unsere Geschäftsführerin, Annette Elias, der Einladung des Private Equity Forums NRW gefolgt. [...]
Interim Profis goes International

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Immer mehr Unternehmen setzen im Zuge der Globalisierung auf Vielfalt. Vielfalt nicht nur innerhalb des Unternehmens, sondern auch als Supplier Diversity in der Lieferkette. [...]
Wenn der "Kopf" eines Unternehmens plötzlich ausfällt - Interim Geschäftsführer als effektive Management-Lösung

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Die Geschäftsführung und der CEO sind der Knotenpunkt für alle Abläufe im Unternehmen.   [...]
"Wer aufhört, besser zu werden, hat aufgehört gut zu sein." - Jahresrückblick 2018

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„Wer aufhört, besser zu werden, hat aufgehört gut zu sein."(Philip Rosenthal)   [...]
CFO-Studie von Deloitte - Die Einschätzungen der Finanzexperten für 2019

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Die halbjährlich erscheinende Deloitte CFO Survey befragt 180 kaufmännische Geschäftsführer deutscher Großunternehmen zu ihren Einschätzungen und Erwartungen an die Zukunft in Bezug auf makroökonomische, unternehmensstrategische und finanzwirtschaftliche Themen. [...]
Deutschland weiterhin Innovativ: Die Zukunft der Weltwirtschaft

Deutschland weiterhin Innovativ: Die Zukunft der Weltwirtschaft

Die Veränderung der Wettbewerbsfähigkeit stellt die Zukunft der Weltwirtschaft vor Herausforderungen. [...]
Emotionale Intelligenz - Welchen Einfluss Sie auf den Beruf hat und was das für Interim Management bedeutet

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Während man noch vor einigen Jahren der Ansicht war, dass der Intelligenzquotient ein wesentlicher Faktor in der Qualifikation von Mitarbeitern darstellt, treten heute ganz andere Aspekte in den Vordergrund. [...]
New Work bei den Interim Profis: Die Zukunft der Arbeit

New Work bei den Interim Profis: Die Zukunft der Arbeit

Am letzten Wochenende hat unsere Geschäftsführerin Annette Elias am Path.finder Festival 2018 in Berlin teilgenommen, einer extrem außergewöhnlichen Veranstaltung zum Thema „New Work". [...]
Mitarbeiter coachen und Potenziale erkennen - Welche neuen Chancen Interim Manager im Finance-Bereich bieten

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In der Rolle als Chief Financial Officer, Leiter Controlling oder Finance Manager sollte man Attribute wie analytisches Denken, tiefes technisches Fachwissen und eine gute Portion an Durchsetzungsvermögen mitbringen. [...]
Interim Profis auf dem DDIM.Kongress // 2018 »Führung. Werte. Regeln. Global. Agil. Digital.«

Interim Profis auf dem DDIM.Kongress // 2018 »Führung. Werte. Regeln. Global. Agil. Digital.«

Am vergangenen Freitag und Samstag war es wieder so weit: Die Dachgesellschaft Deutsches Interim Management (DDIM e.V.) hatte zum größten Event der Interim-Management-Szene geladen. [...]
Eine Welt: Wir Interim Profis unterstützen UnternehmerTUM Weltweit

Eine Welt: Wir Interim Profis unterstützen UnternehmerTUM Weltweit

Uns bei den Interim Profis liegt soziales Engagement sehr am Herzen. Deshalb sind wir seit September 2018 Mitglied des Netzwerks „Unternehmer für Unternehmer". [...]
Das Event der Interim-Management-Szene: Interim Profis auch in diesem Jahr fester Bestandteil des DDIM Kongress

Das Event der Interim-Management-Szene: Interim Profis auch in diesem Jahr fester Bestandteil des DDIM Kongress

Der Anlass: Die Dachgesellschaft Deutsches Interim Management (DDIM e.V.) lädt auch 2018 mit dem DDIM Kongress zum größten Event der Interim-Management-Szene ein – für über 300 Interim Manager, Provider und Unternehmer ein Muss. [...]
Hercareer 2018 - Die Einzigartige Karrieremesse für Frauen

Hercareer 2018 - Die Einzigartige Karrieremesse für Frauen

Bereits zum 2. Mal waren wir Interim Profis als Aussteller auf der herCareer vom 11. bis 12. Oktober 2018 in München vertreten. [...]
Ziele festlegen und erreichen - Lösung Interim Management

Ziele festlegen und erreichen - Lösung Interim Management

In jedem Unternehmen sind Vorstellungen vorhanden, was erreicht werden soll. Jedoch wird ein enorm wichtiger Schritt in der Zielerfüllung sträflich vernachlässigt. [...]
"Mein Leben, Mein Job und Ich" - Das Brigitte Symposium

"Mein Leben, Mein Job und Ich" - Das Brigitte Symposium

Wir Interim Profis setzen uns für die Gleichstellung von Frauen und Männern im Beruf und für die weibliche Karriereplanung ein. [...]
Spezialisten für Sanierung Teilen Ihr Wissen - Vorträge & Austausch in kleinem Rahmen

Spezialisten für Sanierung Teilen Ihr Wissen - Vorträge & Austausch in kleinem Rahmen

Am vergangenen Freitag fand in Kooperation mit unserem Veranstaltungspartner Buchalik Brömmekamp die bereits dritte Veranstaltung zum Thema Sanieren statt Liquidieren in Stuttgart statt. [...]
Der Interim CFO muss sich an neue Bedingungen im Mittelstand anpassen

Der Interim CFO muss sich an neue Bedingungen im Mittelstand anpassen

Ein Interim CFO von heute ist definitiv mehr Stratege als reiner oberster Buchhalter. [...]
Planungen für die zweite Jahreshälfte? Interim Projektleiter / Projektmanager

Planungen für die zweite Jahreshälfte? Interim Projektleiter / Projektmanager

Die zweite Hälfte des Geschäftsjahres 2018 ist angebrochen und es lassen sich schon einige Bilanzen aus den vergangenen Monaten ziehen. [...]
Abgas-Skandal - Einer Branche fliegt alles um die Ohren

Abgas-Skandal - Einer Branche fliegt alles um die Ohren

Die Berichterstattung zum Abgas-Skandal in der Automobilbranche reißt nicht ab. [...]
Warum ein Interim Provider doppelte Arbeit erspart

Warum ein Interim Provider doppelte Arbeit erspart

Unbesetzte Stellen, wer kennt sie nicht. In vielen Unternehmen gibt es zahlreiche von ihnen. [...]
Interim Management in der IT - Wie Innovativ ist die Deutsche Industrie?

Interim Management in der IT - Wie Innovativ ist die Deutsche Industrie?

Das Wort „Innovation" ist in aller Munde und prägt die deutsche Wirtschaft ungemein. [...]
Diskussion Tagessatz - Qualität kostet, auch im Interim Management

Diskussion Tagessatz - Qualität kostet, auch im Interim Management

Gespräche über anstehende Mandate enden oft mit dem Satz: „Jetzt noch zu dem unangenehmen Teil – wie sieht es denn mit dem Tagessatz des Interim Managers aus?" [...]
Gutes Personal ist der Schlüssel zum Erfolg - Was ein guter HR-Manager für Ihr Unternehmen leisten könnte...

Gutes Personal ist der Schlüssel zum Erfolg - Was ein guter HR-Manager für Ihr Unternehmen leisten könnte...

Das Wichtigste für den maximalen Erfolg einer Firma sind, wie der Titel schon erahnen lässt, ihre Mitarbeiter. [...]
Herausforderung der Europäischen F&I-Politik und Deutscher Unternehmer sind identisch

Herausforderung der Europäischen F&I-Politik und Deutscher Unternehmer sind identisch

Seit einigen Wochen beschäftigen wir uns auf unserem Blog sehr intensiv mit der Thematik von Forschung und Innovation – „Wie weit sind wir Deutschen wirklich?". [...]
2018 Headhunter of the Year - 6 Sterne an die Interim Profis

2018 Headhunter of the Year -
6 Sterne an die Interim Profis

Zum zweiten Mal waren wir Interim Profis als Vermittler von Interim Managern bei der Verleihung des „Headhunter of the Year"-Awards dabei und erhielten in der Kategorie „Candidate Experience" wieder sechs Sterne! [...]
Wenn What'sApp im Businessbereich zur Datenschutzfalle wird - DSGVO: Das gilt Rechtlich beim Datenschutz

Wenn What'sApp im Businessbereich zur Datenschutzfalle wird - DSGVO: Das gilt Rechtlich beim Datenschutz

In einem vorangegangenen Blogartikel haben wir bereits über die Problematik der neuen DSGVO geschrieben.   [...]
"So holen Sie jedes Mandat beim Kunden" - Interim Manager lernen optimale Gesprächsführung bei André May

"So holen Sie jedes Mandat beim Kunden" - Interim Manager lernen optimale Gesprächsführung bei André May

In einem besonders intensiven Seminar konnten „unsere" Interim Manager am vergangenen Wochenende von den Kenntnissen des Vertriebsprofis André May profitieren. [...]
Autonome Systeme für mehr Produktivität und Innovation in der Wirtschaft

Autonome Systeme für mehr Produktivität und Innovation in der Wirtschaft

Diese Woche geht es weiter mit unserer Reihe zum Thema „FORSCHUNG UND INNOVATION – WIE WEIT SIND WIR DEUTSCHEN WIRKLICH?". [...]
Digitalisierung 4.0 -Digitale Bildung

Digitalisierung 4.0 -Digitale Bildung

Jedes Jahr, wenn es um die Thematik geht, wird auch nach dem Stand der digitalen Bildung Deutschlands gefragt. [...]
Problem Datenschutz - Hinter jeder Aktuellen Selbstverständlichkeit lauert eine unschöne Überraschung

Problem Datenschutz - Hinter jeder Aktuellen Selbstverständlichkeit lauert eine unschöne Überraschung

Je näher der Stichtag 25. Mai rückt, desto größer wird die allgemeine Verunsicherung der Unternehmen im Bezug auf die neuen europäischen Datenschutzregelungen. Deadline 25.Mai [...]
Fabrik im Seminarraum - Lean Management einmal anders gedacht

Fabrik im Seminarraum - Lean Management einmal anders gedacht

Auch in diesem Jahr traf sich das „Who-is-Who" der deutschen Personaler-Szene zur Zukunft Personal in Köln. [...]
Rundgang für Interim Manager auf der Hannover Messe 2018

Rundgang für Interim Manager auf der Hannover Messe 2018

Am Freitag, den 27.04.2018, haben wir wieder mit „unseren" technischen Interim Managern die Hannover Messe 2018 – die größte Fachmesse für Maschinenbau, Anlagentechnik, Logistik und Automatisation – besucht. [...]
Dieses mal ging es in den Süden - Die Interim Profis auf der Zukunft Personal Süd 2018 in Stuttgart

Dieses mal ging es in den Süden - Die Interim Profis auf der Zukunft Personal Süd 2018 in Stuttgart

Die Interim Profis waren in diesem Jahr erstmals als Aussteller auf der Zukunft Personal Süd in Stuttgart. [...]
Innovation und Forschung 2018 - Langfristige Entwicklungen von Produktivität und Innovation

Innovation und Forschung 2018 - Langfristige Entwicklungen von Produktivität und Innovation

Letzte Woche haben wir Ihnen auf unserem Blog eine Komplettübersicht zur Thematik „Innovation und Forschung 2018" (mehr Infos HIER klicken) gegeben und dabei viele verschiedene Unterpunkte angerissen, die wir nun genauer darstellen wollen. [...]
Forschung und Innovation - wie weit sind wir Deutschen wirklich?

Forschung und Innovation - wie weit sind wir Deutschen wirklich?

Das Gutachten verschafft einen sehr guten Überblick über den aktuellen Stand der Deutschlands. [...]
3 Jahre Interim Profis - Unser Geburtstag

3 Jahre Interim Profis -
Unser Geburtstag

Am vergangenen Samstag war es soweit – die Interim Profis sind nun bereits seit drei Jahren erfolgreich auf dem Markt unterwegs und das musste gefeiert werden! [...]
Nachhaltige Unternehmenssanierung - Interim Manager Finance / CFO

Nachhaltige Unternehmenssanierung -
Interim Manager Finance / CFO

Bei rückläufigen Verkäufen, Verlusten und fehlender Liquidität heißt der letzte Ausweg: Unternehmenssanierung / Restrukturierung. [...]
Die Foodbranche wächst, ebenso ihr Bedarf an Interim Managern

Die Foodbranche wächst, ebenso ihr Bedarf an Interim Managern

Aufgrund des Wachstums der Foodbranche, steigt der Bedarf an Interim Management Lösungen für verschiedenste Projekte. [...]
So unterschiedlich testen wir autonomes Fahren

So unterschiedlich testen wir autonomes Fahren

Die Welt unterzieht sich jeden Tag vielen technischen Erneuerungen – auch vor der „Old-Economy", der Autoindustrie, macht die Digitalisierung 4.0 keinen Halt. [...]
Die Interim Profis mit Stand auf der Lean Around The Clock 2018

Die Interim Profis mit Stand auf der Lean Around The Clock 2018

Interim Manager Lean Management sind tatkräftige Unterstützung [...]
Interim Markt 2017 - Einschätzungen der Provider

Interim Markt 2017 - Einschätzungen der Provider

Das Geschäftsjahr 2017 ist um und die ersten Analysen des vergangenen Jahres und Prognosen für 2018 der Provider wurden bereits veröffentlicht. [...]
Rasante Abfahrten, Packende Thesen und Spannende Gespräche mit den Interim Profis

Rasante Abfahrten, Packende Thesen und Spannende Gespräche mit den Interim Profis

Am vergangenen Montag waren die Interim Profis in Kooperation mit Kloepfel Consulting und der Burk AG sowie einem ausgewählten Kreis an 50 Gästen der ersten Führungsebene zum Ski- und Hüttenabend in der Skihalle Neuss. [...]
Der Markt wächst - Interim Management

Der Markt wächst - Interim Management

Auch im aktuellen Kalenderjahr nimmt der Wachstumstrend für das Interim Management in Deutschland weiter zu. [...]
Interim Profis - Headhunter of the Year: Diesmal aber Richtig!

Interim Profis - Headhunter of the Year: Diesmal aber Richtig!

Nachdem es im vergangenen Jahr echt knapp ausgegangen ist, wollen wir uns auch 2018 die Chance nicht nehmen lassen, den Titel endlich nach Hilden zu holen. [...]
Unwort des Jahres 2017 - Datenschutz

Unwort des Jahres 2017 - Datenschutz

Die Thematik des Datenschutzes zieht sich durch sämtliche Bereiche des öffentlichen Lebens. [...]
Die Nächste Generation-Übergabe eines Familienunternehmens

Die Nächste Generation-Übergabe eines Familienunternehmens

Auch in diesem Jahr beschäftigt viele Familienunternehmen die Thematik der Übergabe an die nachkommende Generation. Doch wie führt man eine solche Übergabe reibungslos und optimal durch? [...]
Die 4 Phasen der Nachhaltigen Unternehmenssanierung

Die 4 Phasen der Nachhaltigen Unternehmenssanierung

Patentrezepte für eine erfolgreiche sowie nachhaltige Unternehmenssanierung gibt es nicht. [...]
IT Umstellungen zum Jahresbeginn - IT- Interim Manager können die Lösung sein

IT Umstellungen zum Jahresbeginn - IT- Interim Manager können die Lösung sein

Gerade in der IT-Branche ist die Anzahl der Freiberufler extrem hoch, im Vergleich zu anderen Branchen. Das hat auch seine Gründe. [...]
Steuerliche Neuerungen zum Jahreswechsel nutzen

Steuerliche Neuerungen zum Jahreswechsel nutzen

In ihrem letzten Regierungsprogramm hat die Bundesregierung Österreichs einige Änderungen in der Steuergesetzgebung angestoßen. [...]
Teambildende Maßnahmen zur Förderung der Mitarbeitermotivation und effektiver Zusammenarbeit

Teambildende Maßnahmen
zur Förderung der Mitarbeitermotivation und effektiver Zusammenarbeit

Zum Jahresbeginn sollten Sie sich schon einmal Gedanken zum Thema Mitarbeitermotivation und teambildende Maßnahmen machen. [...]
Investitionen Richtig angehen - Projektmanager für den Unternehmenserfolg

Investitionen Richtig angehen - Projektmanager für den Unternehmenserfolg

Auch 2018 sind mittlere und große deutsche Unternehmen weiterhin investitionsfreudig und wollen noch in diesem Jahr in unterschiedliche und innovative Vorhaben investieren. [...]
Mit der richtigen Mitarbeitermotivation

Mit der richtigen Mitarbeitermotivation

Jedes Unternehmen kennt dieses unangenehme Phänomen der dunklen Jahreszeit. [...]
Jahresabschluss bei den Interim Profis

Jahresabschluss bei den Interim Profis

Heute kommt mal ein etwas persönlicherer Blogpost, der ausnahmsweise nichts mit Problemfällen in Unternehmen, Interim Managern und einer optimalen Besetzung von Vakanzen innerhalb von 48 Stunden zu tun hat. [...]
Projektplanung 2018 Interim Projektmanager - Wenn die Personalressourcen aufgebraucht sind

Projektplanung 2018 Interim Projektmanager - Wenn die Personalressourcen aufgebraucht sind

Das Geschäftsjahr 2017 neigt sich dem Ende zu und die Planungen für 2018 laufen bei vielen Unternehmen schon auf Hochtouren. [...]
Autonomes Fahren - Automotive Branche schneller als gedacht

Autonomes Fahren - Automotive Branche schneller als gedacht

Es gibt keine Branche,die nicht von der Digitalisierung betroffen ist. [...]
Insolvenzverfahren 2017 - Wie Interim Manager Insolvenz / Sanierung in solchen Fällen Helfen können

Insolvenzverfahren 2017 - Wie Interim Manager Insolvenz / Sanierung in solchen Fällen Helfen können

Für viele Unternehmen bedeutet die Einleitung eines Insolvenzverfahrens das Ende. [...]
DDIM-Kongress 2017 - Interim Profis dreifach vertreten

DDIM-Kongress 2017 - Interim Profis dreifach vertreten

Am 17. und 18. November 2017 wurde das Van der Valk Airporthotel Düsseldorf in eine Kongress Location verwandelt und zog im Rahmen des DDIM Kongress 2017, des Kongresses der Dachgesellschaft Deutsches Interim Management (DDIM), mehr als 380 Interim Manager und Provider an. [...]
Interim Profis zu Gast bei KUKA - Warum Roboter den Menschen nicht ersetzen werden

Interim Profis zu Gast bei KUKA - Warum Roboter den Menschen nicht ersetzen werden

Am 20. Oktober 2017 stand bei den Interim Profis ein besonders spannender Unternehmensbesuch mit Werksführung auf dem Programm: [...]
"Frauen an die Macht"! - Interim Profis Unterstützen Frauen im Interim Management

"Frauen an die Macht"! - Interim Profis Unterstützen Frauen im Interim Management

Am 12. und 13. Oktober 2017 konnten wir von den Interim Profis eine Premiere feiern: In diesem Jahr waren wir erstmals mit einem Stand auf der herCareer in München vertreten. [...]
Interim Manager in der Lebensmittelindustrie - Foodbranche wird weiterhin unterschätzt

Interim Manager in der Lebensmittelindustrie - Foodbranche wird weiterhin unterschätzt

Dass die deutsche Lebensmittelindustrie führend in Europa ist, ist lediglich den wenigstens bekannt. [...]
Logistikpotenzial - Mit Hilfe eines Interim Managers die Richtigen Wege finden

Logistikpotenzial - Mit Hilfe eines Interim Managers die Richtigen Wege finden

Die Logistikbranche ist die zweitstärkste Branche in Deutschland, direkt hinter der Automobilindustrie. Daran hat sich schon lange nichts mehr geändert. [...]
Zukunft Personal 2017 - Alte Bekannte, neue Gesichter und alles zum Thema Interim Personal / HR

Zukunft Personal 2017 - Alte Bekannte, neue Gesichter und alles zum Thema Interim Personal / HR

Wir Interim Profis waren auch in diesem Jahr wieder auf der „Zukunft Personal" in Köln als Aussteller vertreten und haben tolle Neuigkeiten und Trends aus der Branche gesehen. [...]
Industrie 4.0: Interim Manager im Anlagebau

Industrie 4.0:
Interim Manager im Anlagebau

Wie in nahezu jeder Branche spielt auch im Anlagenbau die Digitalisierung der Anlagen sowie Produktionsprozesse eine wichtige Rolle. [...]
Bevor die Automotive-Branche still steht - Interim Manager greifen ein

Bevor die Automotive-Branche still steht - Interim Manager greifen ein

Wie die Fließbänder der Autobauer niemals stillstehen, so dreht sich auch das Rad in der Automotive-Industrie stets weiter. [...]
Interim Profis feiern Jubiläum!

Interim Profis feiern Jubiläum!

Am 2. April 2016 haben wir unsereinjähriges Firmenjubiläum gefeiert. [...]
Autonomes Fahren nimmt fahrt auf - zu Land, in der Luft und sogar auf dem Wasser

Autonomes Fahren nimmt fahrt auf - zu Land, in der Luft und sogar auf dem Wasser

Schon öfter haben wir von verschiedenen Teststrecken, Problematiken, Risiken und auch Potenzialen des autonomen Fahrens berichtet. Die Berichterstattung diesbezüglich wächst und wird mit fortlaufender Entwicklung immer brisanter. [...]
D&O-Versicherung für Interim- oder Private-Equity-Manager

D&O-Versicherung für Interim- oder Private-Equity-Manager

Spätestens in der Krise eines Unternehmens kommt immer häufiger die Frage auf, ob Aufsichtsräte und/oder Geschäftsführer ihr Mandat umfassend sorgfaltsgerecht wahrgenommen haben oder ob individuelles Fehlverhalten von Mandatsträgern Schadensersatzansprüche begründen könnte. [...]
Interim CIO sagen Etablierten Management-Consultants den Konkurrenzkampf an

Interim CIO sagen Etablierten Management-Consultants den Konkurrenzkampf an

In ihren Abläufen von strategischen IT-Projekten waren viele Unternehmen eine ganze Zeit lang festgefahren. [...]
Warum ein Interim Provider Ihnen doppelt Arbeit erspart

Warum ein Interim Provider Ihnen doppelt Arbeit erspart

Unbesetzte Stellen, wer kennt sie nicht. In vielen Unternehmen gibt es zahlreiche von ihnen. [...]
Scheinselbstständigkeit - Bundessozialgericht setzt Honorarhöhe als weiteres wichtiges Kriterium zur Identifizierung von Scheinselbstständigkeit fest

Scheinselbstständigkeit - Bundessozialgericht setzt Honorarhöhe als weiteres wichtiges Kriterium zur Identifizierung von Scheinselbstständigkeit fest

Das Thema Scheinselbstständigkeit lässt die Interim Branche einfach nicht los. Zahlreiche, endlose Debatten rund um diese Thematik sind bereits im World Wide Web zu finden. [...]
Zukunft Personal 2017 - Die Interim Profis sind dabei

Zukunft Personal 2017 - Die Interim Profis sind dabei

Die Besucher der Zukunft Personal finden die Interim Profis GmbH auch dieses Jahr wieder im Start-up Village der Messe. [...]
Langanhaltende Change-Prozesse überfordern Führungskräfte

Langanhaltende Change-Prozesse überfordern Führungskräfte

In vielen Unternehmen vollzieht sich momentan eine gefährliche Entwicklung. Andauernde Chance-Prozesse verunsichern die Mitarbeiter und überfordern die Führungskräfte. [...]
Human Resources - Warum Interim Manager anders zu Rekrutieren sind als Festangestellte

Human Resources - Warum Interim Manager anders zu Rekrutieren sind als Festangestellte

Interim Management lebt von seiner Schnelligkeit. Gerade wenn es darum geht, eine kurzfristige Vakanz zu überbrücken oder einen unbestimmten Zeitraum abdecken zu können, in dem ein neuer Angestellter in Festanstellung gesucht wird. [...]
Headhunter of the Year - Interim Manager vergeben 6 Sterne an die Interim Profis

Headhunter of the Year - Interim Manager vergeben 6 Sterne an die Interim Profis

In drei Kategorien verleiht eine Jury, der das Headhunter-Netzwerk Experteer, die Fachzeitschrift Personalwirtschaft und andere Branchenexperten angehören, den Headhunter of the Year -Award. [...]
Der Elternzeittrend - Wenn Unternehmen eine Vakanz Überbrücken müssen

Der Elternzeittrend - Wenn Unternehmen eine Vakanz Überbrücken müssen

Laut Angaben des Statistischen Bundesamtes ist die Zahl der Beschäftigten, die eine Elternzeit in Anspruch nehmen, seit 2014 stetig angestiegen. [...]
Krisen PR - Ein Fall für Interim Manager

Krisen PR - Ein Fall für Interim Manager

Der Bedarf an Interim Managern im PR-Bereich und der Unternehmenskommunikation ist erfahrungsgemäß sehr gering. [...]
Interim Management – Wie innovativ ist made in Germany?

Interim Management – Wie innovativ ist made in Germany?

Das Wort „Innovation" ist in aller Munde und prägt die deutsche Wirtschaft ungemein. [...]
Interim Management Provider blicken zuversichtlich auf das laufende Geschäftsjahr 2017

Interim Management Provider blicken zuversichtlich auf das laufende Geschäftsjahr 2017

In einer Studie des Arbeitskreises Interim Management Provider (AIMP) wurden einige Interim Management Provider gebeten, ihre Prognosen für das laufende Geschäftsjahr 2017, abzugeben. [...]
Digitalisierung des Mittelstand - Die Interim Profis auf der Hannovermesse 2017

Digitalisierung des Mittelstand - Die Interim Profis auf der Hannovermesse 2017

Die Digitalisierung des Mittelstandes ist das zukunftsweisende Thema schlechthin. Deshalb besuchten wir am 27.04.2017 wieder mit „unseren" technischen Interim Managern die Hannovermesse – die größte Fachmesse für Maschinenbau, Anlagentechnik, Logistik und Automatisation. [...]
Angebot und Nachfrage - Interim Boom in der Automotive Branche

Angebot und Nachfrage - Interim Boom in der Automotive Branche

Laut Branchenstudien liegt der Bedarf an Interim Managern im Automotive gleichauf mit dem Bedarf im Maschinen- und Anlagenbau. [...]
Annette Elias - Interim Profis in der Rheinischen Post

Annette Elias - Interim Profis in der Rheinischen Post

Die Interim Profis sind stolz auf Annette Elias Als wir am Samstag die Rheinische Post aufgeschlagen haben, lächelte uns da ein bekanntes Gesicht an. Es war Annette Elias. [...]
Halbe Sachen - Consulting

Halbe Sachen - Consulting

Oft haben wir es schon miterlebt. Monatelang werden Unternehmen von teuren Consulting begleitet, die anschließend auf Grundlage dessen durchaus sinnvolle Strategien entwickeln und planen. [...]
Die Top 10 Recruiting-KPS's: Ranking zeigt fehlendes Gesamtunternehmerisches denken der HR-Verantwortlichen

Die Top 10 Recruiting-KPS's: Ranking zeigt fehlendes Gesamtunternehmerisches denken der HR-Verantwortlichen

Personaler hätten ein generelles Problem mit Zahlen: In diesem Kontext startet die Studie „Auf die Zahlen kommt es an – Recruiting KPIs" des Magazins Personalwirtschaft. [...]
Interim Managementmarkt 2017 wächst weiter

Interim Managementmarkt 2017 wächst weiter

Der Interim Managementmarkt 2017 verzeichnet weiterhin einen starken positiven Anstieg [...]
Kostenfaktor Interim Manager

Kostenfaktor Interim Manager

Der Kostenfaktor Interim Manager wird meist überschätzt [...]
Interim Manager Profitieren vom Anhaltenden Aufwärtstrend im Venture Capital

Interim Manager Profitieren vom Anhaltenden Aufwärtstrend im Venture Capital

Der Bundesverband Deutscher Kapitalbeteiligungsgesellschaften (BVK) verzeichnet für den Markt des Venture Capital weiterhin einen positiven Aufwärtstrend. [...]
Interim Profis - Headhunter of the Year: Jetzt für uns Voten!

Interim Profis - Headhunter of the Year: Jetzt für uns Voten!

Der Headhunter of the Year – Award zeichnet die besten Personalberatungen Deutschlands für ihre herausragenden Leistungen in vier verschiedenen Kategorien aus. [...]
Das Managergespräch beim Kunden - Rückblick auf unseren Erfolgsworkshop

Das Managergespräch beim Kunden - Rückblick auf unseren Erfolgsworkshop

Zusammen mit der Rau Interim GmbH haben wir Interim Profis gemeinsam einen exklusiven Workshop für Interim Manager angeboten: „Das Managergespräch beim Kunden - In sieben Schritten zum Erfolg". [...]
Scheinselbständigkeit bei Interim Managern - Bundesregierung hat Entschieden

Scheinselbständigkeit bei Interim Managern - Bundesregierung hat Entschieden

Immer wieder fragen uns Kunden und Interim Manager, wie es mit dem Thema Scheinselbständigkeit bei Interim Managern stehe. Der Entwurf von Frau Nahles im letzten Jahr hat hier zur Verunsicherung nochmals entscheidend beigetragen. [...]
Abenteuer vr. Gescheiterte Existenz - Vorurteile gegenüber Interim Managern

Abenteuer vr. Gescheiterte Existenz - Vorurteile gegenüber Interim Managern

Wie zu jedem Thema gibt es auch in unserer Branche so einige Vorurteile gegenüber Interim Managern, die von Ignoranz und Missgunst nur so strotzen. [...]
Das Managergespräch beim Kunden - Manchmal eine echte Herausforderung

Das Managergespräch beim Kunden - Manchmal eine echte Herausforderung

Aus gegebenen Anlass plaudere ich heute mal aus dem Nähkästchen: Das Managergespräch beim Kunden: [...]
48 Hours left - Ausfälle in der Führungsebene

48 Hours left - Ausfälle in der Führungsebene

Ausfälle in der Führungsebene kommen in der Regel unerwartet, unpassend, kosten eine Menge Geld und fahren riesige Verluste ein. [...]
Tagessatz? - Interim Manager zu Discountpreisen

Tagessatz? - Interim Manager zu Discountpreisen

Welcher Mehrwert verbirgt sich hinter den vermeintlich hohen Kosten für eine/n Interim ManagerIn? Wie entscheidend ist die Qualität, die ihren Preis hat, um Kosten zu sparen? [...]
Wenn der Pool überläuft - Wie Interim Manager die Provider stürmen

Wenn der Pool überläuft - Wie Interim Manager die Provider stürmen

Wenn man die aktuelle Marktsituation betrachtet, so scheint der Beruf des Interim Managers der neue In-Beruf zu sein [...]
Interim Manager im Finance Sektor

Interim Manager im Finance Sektor

Steuerliche Verlustrechnung bei Körperschaften – Neuorientierung in der Gesetzgebung schafft potenzielle Mandate für Interim Manager im Finance Sektor [...]
Autonomes fahren - Interim Manager Automotive treiben Innovationen voran

Autonomes fahren - Interim Manager Automotive treiben Innovationen voran

Unsere Welt unterzieht sich täglich vielen technischen Erneuerungen – auch vor der „Old-Economy" der Autoindustrie macht die Digitalisierung keinen Halt. [...]
DDIM-Kongress 2016 - Die Interim Profis jetzt als Assoziierter Partner beim DDIM

DDIM-Kongress 2016 - Die Interim Profis jetzt als Assoziierter Partner beim DDIM

PREMIERE FÜR DIE INTERIM PROFIS beim DDIM Kongress – ab sofort sind wir auch als Partner bei der Dachgesellschaft Deutsches Interim Management (=DDIM) dabei. [...]
Das Mittelstandspanel der KfW: Jetzt mit Interim Managern Potenziale heben

Das Mittelstandspanel der KfW: Jetzt mit Interim Managern Potenziale heben

Jährlich veröffentlicht die KfW mit dem Mittelstandspanel eine sehr gute Marktbetrachtung über die aktuelle Situation im deutschen Mittelstand. [...]
Zukunft Personal 2016 - IT was a pleasure!

Zukunft Personal 2016 - IT was a pleasure!

REKORD – die diesjährige Zukunft Personal 2016 unter dem Motto „arbeiten 4.0 – THE EMPLOYEE EXPERIENCE", war die bisher Größte aller Zeiten und wir Interim Profis sind stolz dabei gewesen zu sein! [...]
Design Thinking - Agile Managementmethoden für Erfolgreiche Interim Projekte

Design Thinking - Agile Managementmethoden für Erfolgreiche Interim Projekte

Fast schon inflationär wird momentan über „flache Hierarchien", „Team-Empowerment" und „agile Managementmethoden" wie „Design Thinking" gesprochen. [...]
Warum Compliance

Warum Compliance

Vergangene Woche waren wir Teilnehmer der Baker Tilly Roelfs Veranstaltung zum Thema Moderne Vergütungssysteme – Kein Bonus ist auch eine Lösung?. [...]
Industrie 4.0: Erwartungen und Herausforderungen der Unternehmen

Industrie 4.0: Erwartungen und Herausforderungen der Unternehmen

Eine von PWC durchgeführte Studie zeigt deutlich, welche Erwartungen die Unternehmen an das Thema Industrie 4.0 haben und mit welchen Herausforderungen sie sich konfrontiert sehen. [...]
Industrie 4.0: Vor Ort bei der Maschinenfabrik Rheinhausen

Industrie 4.0: Vor Ort bei der Maschinenfabrik Rheinhausen

Im 4. Teil unserer Industrie 4.0 – Veranstaltungsreihe für Interim Manager sind wir diesmal zur einem Vor-Ort-Seminar gefahren. Zusammen mit 15 Interim Manager haben wir die Maschinenfabrik Reinhausen in Regensburg besucht. [...]
Brasilien - Eine Großmacht in der Krise

Brasilien - Eine Großmacht
in der Krise

Mit 204 Millionen Einwohner ist Brasilien eines der größten Länder der Welt, welches trotz seiner Stellung als wirtschaftliche Großmacht aktuell von einer Krise in die nächste gerät. [...]
Female Perspective - Frauen als Führungsnachfolge

Female Perspective - Frauen als Führungsnachfolge

Die pwc Studie „Next Generation Survey 2016: The Female Perspective" thematisiert den immer noch bestehenden Geschlechterunterschied zwischen Männern und Frauen in Bezug auf die Führungsnachfolge in Familienunternehmen. [...]
Die Interim Profis auf der HR Vision Berlin 2016

Die Interim Profis auf der HR Vision Berlin 2016

Zum ersten Mal fand die HR Vision dieses Jahr in Berlin statt. Wer sie nicht kennt: Es handelt sich um eine internationale Veranstaltung mit spannenden Vorträgen und Workshops. [...]
Digitale Leadership - Erfolgreiches Führen

Digitale Leadership -
Erfolgreiches Führen

Digital Leadership beschreibt, das Wissen und die Fähigkeit ein Unternehmen im digitalen Zeitalter zu Führen. [...]
Die Startup-Szene wächst im Ruhrgebiet - Toller Event auf der Zeche Carl

Die Startup-Szene wächst im Ruhrgebiet - Toller Event auf der Zeche Carl

Vor einigen Wochen traf sich in der Zeche Carl in Essen die gesamte Startup–Szene zum RuhrSummit. [...]
Die Neusten HR Trends vom HR-Kongress aus berlin

Die Neusten HR Trends vom HR-Kongress aus berlin

Beim alljährlichen Personalmanagementkongress in Berlin werden die neuesten HR Trends der Branche vorgestellt. 2016 stand ganz unter dem Motto „Passion". [...]
Der VdU zu Gast bei der Teekanne in Düsseldorf

Der VdU zu Gast bei der Teekanne in Düsseldorf

Das Unternehmen Teekanne ist eine der erfolgreichsten und ältesten Marken der Region. Am 5.7.2016 hatte das Teehaus die Frauen des VDU Rheinland/Ruhrgebiet und den BNI Ratingen zu einer sehr interessanten Führung eingeladen. [...]
Ohlala - Hitzige Diskussion beim Private Equity Forum mit Pia Poppenreiter

Ohlala - Hitzige Diskussion beim Private Equity Forum mit Pia Poppenreiter

In der letzten Woche war Pia Poppenreiter – die Gründerin der Online-Plattform „ Ohlala" – zu Gast beim Private Equity Forum NRW. [...]
Interim beim Verband Deutscher Unternehmerinnen in Weimar

Interim beim Verband Deutscher Unternehmerinnen in Weimar

Dieses Jahr waren die Interim Profis das erste Mal bei dem alljährlichen Hauptkongress des größten überregionalen Branchenverband der Unternehmerinnen dabei. [...]
Das 16-Punkte-Manifest der Pharma Branche

Das 16-Punkte-Manifest der Pharma Branche

Auch vor der Pharmaindustrie macht die Digitalisierung nicht halt. Verändertes Patientenverhalten, wie die ständige Selbstoptimierung durch das vielfältige Angebot von Fitness- und Gesundheits-Apps und über "Dr. Google", führen dazu, dass Patienten ihre Diagnosen und die richtigen Medikamente online selbst suchen. [...]
Nachhaltige Unternehmenssanierung - Die 4 Wichtigen Phasen

Nachhaltige Unternehmenssanierung -
Die 4 Wichtigen Phasen

Bei einer nachhaltigen Unternehmenssanierung sehen wir immer wieder, dass es unterschiedliche Phasen auf dem Weg zu einem erfolgreichen Turnaround gibt. [...]
5 Tage - 5 Thesen: Die Energiewende in Deutschland - Teil 5

5 Tage - 5 Thesen:
Die Energiewende
in Deutschland - Teil 5

Heute lesen Sie hier den zweiten Teil von 5 Tage – 5 Thesen zum Thema Engergiewende in Deutschland: [...]
5 Tage - 5 Thesen: Die Energiewende in Deutschland - Teil 4

5 Tage - 5 Thesen:
Die Energiewende
in Deutschland - Teil 4

Heute lesen Sie hier den zweiten Teil von 5 Tage – 5 Thesen zum Thema Engergiewende in Deutschland: [...]
5 Tage - 5 Thesen: Die Energiewende in Deutschland - Teil 3

5 Tage - 5 Thesen:
Die Energiewende
in Deutschland - Teil 3

Heute lesen Sie hier den zweiten Teil von 5 Tage – 5 Thesen zum Thema Engergiewende in Deutschland: [...]
5 Tage - 5 Thesen: Die Energiewende in Deutschland - Teil 2

5 Tage - 5 Thesen:
Die Energiewende
in Deutschland - Teil 2

Heute lesen Sie hier den zweiten Teil von 5 Tage – 5 Thesen zum Thema Engergiewende in Deutschland: [...]
5 Tage - 5 Thesen: Die Energiewende in Deutschland - Teil 1

5 Tage - 5 Thesen:
Die Energiewende
in Deutschland - Teil 1

In unregelmäßigen Abständen werden wir ab sofort unter der Kategorie: 5 Tage – 5 Thesen Ihnen hier auf unserem Blog interessante Persönlichkeiten und Vordenker aus verschiedenen Branchen vorstellen. [...]
Familienunternehmen - So Ehrgeizig ist die "Next Generation"

Familienunternehmen - So Ehrgeizig ist die "Next Generation"

Regelmäßig werden wir von mittelständisch geprägte Familienunternehmen angefragt und treffen dann vor Ort auf mehrere Generationen in der Unternehmensführung. [...]
Industrie 4.0: Ist ein Strategisches Projekt - Ein Besuch auf der Hannovermesse 2016

Industrie 4.0: Ist ein Strategisches Projekt - Ein Besuch auf der Hannovermesse 2016

Am 28. April waren wir mit einer Gruppe von Interim Managern auf der Hannover Messe. Das Leitthema der weltweit größten Industriemesse lautete dieses Jahr: „Integrated Industry – Discover Solutions" und überall das Schlagwort „Digitalisierung". [...]
MAV Innovationsforum: Dem Phänomen Industrie 4.0 auf der Spur

MAV Innovationsforum: Dem Phänomen Industrie 4.0 auf der Spur

Wir haben uns für 2016 vorgenommen, dem Schlagwort „Industrie 4.0" auf der Spur zu bleiben. [...]
Innovationsmanagement im Deutschen Mittelstand

Innovationsmanagement im Deutschen Mittelstand

„Innovationsfreunde kann man nicht verordnen, sie muss gelebt werden." so Frederik G. Pferdt, Head of Innovation & Creativity Programs bei Google im brand eins Themenheft „Innovation". [...]
Vergütungsmodelle als Mitarbeitermotivation

Vergütungsmodelle als Mitarbeitermotivation

Vergütungsmodelle können Mitarbeiter motivieren und das Erreichen der Unternehmensziele vorantreiben – wenn sie richtig erstellt und eingesetzt werden. [...]
Nicht Sexy, aber trotzdem Heiß: Datenschutz im Personalmanagement

Nicht Sexy, aber trotzdem Heiß: Datenschutz im Personalmanagement

Crowdworking, Design Thinking, agile Personalprozesse, Social Recruiting, Mobile Search etc. – das sind die Schlagwörter, wenn es um Digitalisierung im Personalmanagement geht. [...]
Die Unternehmensorganisation in 2016: Deloittes Global Human Capital Trends

Die Unternehmensorganisation in 2016: Deloittes Global Human Capital Trends

Mitarbeiterengagement- und Bindung fördern, eine Unternehmenskultur aufbauen und Führungsqualitäten entwickeln – das waren in den letzten drei Jahren die Topthemen für Geschäftsführer und Personaler auf der ganzen Welt. [...]
Anschlussfinanzierung für Start Ups - Das Neue Eigenkapitalprogramm der KfW

Anschlussfinanzierung für Start Ups - Das Neue Eigenkapitalprogramm der KfW

Seit einiger Zeit steht die KfW wieder als Fondsinvestor zur Verfügung. Doch es tut sich einiges in der KfW. [...]
Industrie 4.0: Wichtig, aber es fehlt an Geld und Personal

Industrie 4.0: Wichtig, aber es fehlt an Geld und Personal

Vier von fünf deutschen Mittelständlern wissen, dass die Umstellung auf hoch automatisierte und intelligent vernetzte Fabriken langfristig Zeit und Geld spart und globale Wettbewerbsvorteile sichert. [...]
Interim Manager PR - Von Agenda Setting und Krisen-PR

Interim Manager PR - Von Agenda Setting und Krisen-PR

Public Relations oder Öffentlichkeitsarbeit ist die gezielt gesteuert Kommunikation eines Unternehmens mit der Öffentlichkeit oder speziellen Bezugsgruppen. [...]
Interim Manager Brasilien - Totgesagte Leben länger?

Interim Manager Brasilien - Totgesagte Leben länger?

Vor ein paar Tagen lud die IHK Essen zusammen mit „NRW goes Brasil Plus" zu einem Informationstag „Brasilien" ein. [...]
Neujahrsevent des Private Equity-Forum NRW

Neujahrsevent des Private Equity-Forum NRW

Im Januar lud das Private Equity Forum NRW zum alljährlichen Jahresevent in die IKB-Bank ein. Spannende Vorträge über das vergangene Private Equity – Jahr und die Aussichten auf 2016 bestimmten natürlich auch dieses Jahr wieder die Inhalte der Fachreferenten. [...]
Aktive Kundenansprache -Wie sich Interim Manager im Vertrieb rechtssicher bewegen

Aktive Kundenansprache -Wie sich Interim Manager im Vertrieb rechtssicher bewegen

Die Kanzlei TIGGES Rechtsanwälte hatte wieder zu einer weiteren Veranstaltung der Reihe „Chefsache – rechtssicher navigieren" eingeladen. [...]
Der Richtige Umgang mit (Schwierigen) Kunden

Der Richtige Umgang mit (Schwierigen) Kunden

Kundenbeziehungen zu pflegen ist eines der Kernstücke für jeden unternehmerischen Erfolg. [...]
Charisma im Interim Management - Angeboren oder Erlernbar?

Charisma im Interim Management - Angeboren oder Erlernbar?

Charisma ist schwer zu definieren. Beschreiben kann man sie als die Überzeugungs- und Anziehungskraft, die wir auf andere haben. [...]
Langfristig den Erfolg eines Interim Managers sichern - Ein Statement

Langfristig den Erfolg eines Interim Managers sichern - Ein Statement

Interim Manager führen oft grundlegende Veränderungen in Unternehmen ein. [...]
Scheinselbstständigkeit bei Interim Managern

Scheinselbstständigkeit bei Interim Managern

Das Thema Scheinselbstständigkeit wird immer wieder in Interim-Kreisen heiß diskutiert. [...]
Die Richtige Mitarbeiter-Motivation - Nicht nur für Interim Manager

Die Richtige Mitarbeiter-Motivation - Nicht nur für Interim Manager

60 Prozent der Befragten einer Studie zum Thema erhalten höchstens ein Mal im Monat ein Lob. [...]
Fehlerkultur als Soft Skill bei Interim Managern

Fehlerkultur als Soft Skill bei Interim Managern

Fehler werden in unserer Gesellschaft nach wie vor als etwas Negatives angesehen, das es zu vermeiden gilt. [...]
Datenauswertung von Maschinen - Unterstützung durch Interim Manager IT

Datenauswertung von Maschinen - Unterstützung durch Interim Manager IT

Die forsa Gesellschaft für Sozialforschung und statistische Analysen mbH führte im Auftrag des SAS Befragungen zur Datenanalyse von Maschinen durch. [...]
Post-Merger-Integration - Unterstützung durch Interim Manager

Post-Merger-Integration - Unterstützung durch Interim Manager

Laut zahlreicher Studien, über die wir hier im Blog berichtet haben, wird die Wirtschaft 2016 wachsen. [...]
Trend für 2016: Kostensenkung und Effizienzsteigerung

Trend für 2016: Kostensenkung und Effizienzsteigerung

Kostensenkung und Effizienzsteigerung gehören zu den wichtigsten zukünftigen Themen. [...]
Interim Profis wünschen allen ein Erfolgreiches 2016!

Interim Profis wünschen allen ein Erfolgreiches 2016!

2016 wird ein spannendes Jahr. Laut diverser Studien und Expertenmeinungen, wird es zwar nicht einfach, aber wir haben viele Chancen. [...]
IBM-Studie: Manager über Konkurrenz und 8 Wichtige Zukunftstrends

IBM-Studie: Manager über Konkurrenz und 8 Wichtige Zukunftstrends

In seiner zweiten weltweiten C-Level-Manager-Studie hat IBM die Managementebene zum Thema Konkurrenz und deren verschiedene Aspekte befragt. [...]
Wirtschaft 2016: So sehen es Globale M&A - Manager

Wirtschaft 2016: So sehen es Globale M&A - Manager

Die Kanzlei TIGGES Rechtsanwälte hatte wieder zu einer weiteren Veranstaltung der Reihe „Chefsache – rechtssicher navigieren" eingeladen. [...]
Deutschland im Fokus von Internationalen Investoren: Neue Studie

Deutschland im Fokus von Internationalen Investoren:
Neue Studie

Deutschland ist weltweit eines der attraktivsten Ziele für ausländische Investoren. [...]
Digitalisierung - Eine Aufgabe für Interim Manager

Digitalisierung - Eine Aufgabe für Interim Manager

Die digitale Transformation hat bereits begonnen. Ohne Anpassung an die Digitalisierung und Strategien zur Umsetzung werden sich Unternehmen langfristig nicht mehr gegen die Konkurrenz behaupten können. [...]
Interim Manager für die Optimierung des Working Capital

Interim Manager für die Optimierung des Working Capital

Verschiedene neue Faktoren sorgen derzeit dafür, dass deutsche Unternehmen ihr Working Capital günstig optimieren können. [...]
Übergabe von Familienunternehmen - Ein Einsatzgebiet für Interim Manager

Übergabe von Familienunternehmen - Ein Einsatzgebiet für Interim Manager

Die Nachfolge im Familienunternehmen ist ein großes Thema. Dies ergab eine Studie der Zeppelin Universität in Friedrichshafen gemeinsam mit der Stiftung Familienunternehmen. [...]
Deloitte-Studie: CFOs über die Zukunft von Deutschen Unternehmen auf Internationalen Märkten

Deloitte-Studie: CFOs über die Zukunft von Deutschen Unternehmen auf Internationalen Märkten

Laut der neuesten Ausgabe der CFO-Survey von Deloitte sehen die hiesigen Finanzentscheider der Zukunft überwiegend optimistisch entgegen. [...]
Die Digitalisierung der Automobilbranche - Eine Aufgabe für (Interim-)CIO's

Die Digitalisierung der Automobilbranche - Eine Aufgabe für (Interim-)CIO's

Es gibt keine Branche, die nicht von der Digitalisierung betroffen ist. Besonders gilt dies aber für die Automotive-Branche und damit deren (Interim-) CIOs bzw. deren Produktmanager. [...]
Roland-Berger-Studie: Finanzielle Restrukturierung

Roland-Berger-Studie: Finanzielle Restrukturierung

Die Roland-Berger-Studie von Oktober 2015 hat die Wichtigkeit von finanziellen Restrukturierungen in Unternehmenssanierungen untersucht. [...]
Marketing - Ein weiterer Bereich für Interim Manager

Marketing - Ein weiterer Bereich für Interim Manager

Das Marketing-Management bildet einen eigenen Bereich innerhalb von Unternehmen, der aber mit vielen weiteren Bereichen verzahnt ist. [...]
Neues vom Private Equity Forum NRW - Interim Profis in den Beirat gewählt

Neues vom Private Equity Forum NRW - Interim Profis in den Beirat gewählt

Am Freitag, den 13.11.15 traf sich das Private Equity Forum NRW (=PEF) zur alljährlichen Hauptversammlung im Schloss Hugenpoet in Essen Kettwig. [...]
DDIM-Kongress 2015 - Marktchance Digitalisierung für Interim Manager

DDIM-Kongress 2015 - Marktchance Digitalisierung für Interim Manager

Im Jahr 2015 trafen sich über 400 Interim Manager, Provider und Partner der Dachgesellschaft Deutsches Interim Management (= DDIM) zur alljährlichen Hauptkongress in Düsseldorf. [...]
Logistik und Globalisierung: Anforderungen an Unternehmen

Logistik und Globalisierung: Anforderungen an Unternehmen

Die Logistik gehört einerseits zu den Gewinnern der Globalisierung, andererseits muss sie sich aber auch gerade durch viel komplexere internationale Aufgaben ganz neuen Anforderungen bzw. Herausforderungen stellen. [...]
Warum Verkaufslösungen nicht gleich Vertriebslösungen sind - Interim Manager Vertrieb

Warum Verkaufslösungen nicht gleich Vertriebslösungen sind - Interim Manager Vertrieb

Interim Manager werden im Bereich Vertrieb bisher vergleichsweise selten eingesetzt. [...]
Compliance: Wichtig auch für Interim Manager

Compliance: Wichtig auch für Interim Manager

Nicht erst seit Bankenkrise, VW, ADAC, DFB und Ergo wissen wir, dass das ethische und moralische Verhalten eines jeden einzelnen Mitarbeiters für die öffentliche Wahrnehmung eines Unternehmens entscheidend sein. [...]
Einkauf und Globalisierung: Topthema für Interim Manager

Einkauf und Globalisierung: Topthema für Interim Manager

Der Einkauf aus verschiedenen Ländern ist keine generelle Neuerung, sondern zieht sich durch die gesamte Geschichte der Menschheit. [...]
5 Ansätze für interkulturelle Kommunikation in Projektteams

5 Ansätze für interkulturelle Kommunikation in Projektteams

Mit der zunehmenden Globalisierung ändern sich auch die Strukturen in der Geschäftswelt. [...]
Richtiges Zuhören - Nicht nur für Interim-Manager

Richtiges Zuhören - Nicht nur für Interim-Manager

Die Fähigkeiten des Kommunizierens und Redens finden in verschiedenen Medien viel Beachtung. [...]
Frauen im Interim Management

Frauen im Interim Management

Das Unternehmensmanagement und damit auch das Interim Management wurde bisher überwiegend als Männerdomäne wahrgenommen und ist auch nach wie vor hauptsächlich männlich besetzt. [...]
Unterstützung bei Spinoffs oder MBO's durch Interim Manager

Unterstützung bei Spinoffs oder MBO's durch Interim Manager

Ausgründungen oder Spin-offs werden sowohl im unternehmerischen als auch im universitären Bereich vorgenommen. [...]
Die Top 7-Qualifikationen eines Interim Managers

Die Top 7-Qualifikationen eines Interim Managers

Neben vielen Qualifikationen und Soft Skills, die auch ein festangestellter Manager aufweisen muss, sind für Interim Manager noch eine Reihe weiterer Fähigkeiten relevant. [...]
Roland-Berger-Studie: Ansteigender Restrukturierungsbedarf in Unternehmen

Roland-Berger-Studie: Ansteigender Restrukturierungsbedarf in Unternehmen

Die diesjährige Restrukturierungsstudie der Münchner Unternehmensberatung Roland Berger hat ergeben, dass der Restrukturierungsbedarf in deutschen Unternehmen innerhalb der nächsten zwölf Monate deutlich ansteigen wird. [...]
Interim Projekte im Change Management

Interim Projekte im Change Management

Change Management ist für viele Unternehmen oftmals ein schwer zu fassender Begriff ist, da keine festen, konkreten Prozesse benannt werden. Trotzdem ist es als Buzz-Word in aller Munde. Hier finden Sie eine kleine Definition. [...]
Investitionen durch Interim Manager Begleiten

Investitionen durch Interim Manager Begleiten

Mittlere und große deutsche Unternehmen sind im Herbst 2015 besonders investitionsfreudig und wollen noch bis Ende 2015 in unterschiedliche Vorhaben investieren. [...]
"Interim Leadership Success"-Studie - Bestätigung für Interim Manager

"Interim Leadership Success"-Studie - Bestätigung für Interim Manager

Die Hamburger Helmut-Schmidt-Universität hat von November 2014 bis Januar 2015 die „Interim Leadership Success"-Studie als Teil eines Forschungsprojekts durchgeführt. [...]
Erfolgreicher Auftritt der Interim Profis auf der Zukunft Personal 2015

Erfolgreicher Auftritt der Interim Profis auf der Zukunft Personal 2015

Auch in diesem Jahr traf sich das „Who-is-Who" der deutschen Personaler-Szene zur Zukunft Personal in Köln. [...]
Die Interim Profis auf der Zukunft Personal 2015

Die Interim Profis auf der Zukunft Personal 2015

Vom 15. bis zum 17. September fand die Zukunft Personal – die größte Messe für Personalmanagement – in Köln statt. [...]
Interim Leiter Qualitätsmanagement

Interim Leiter Qualitätsmanagement

Der Qualitätsmanager oder Qualitätsbeauftragte eines Unternehmens steuert und überwacht alle Vorgänge, die mit dem Erhalt und der Verbesserung der Herstellungsprozesse bei Gütern oder Dienstleistung zusammenhängen. [...]
Interim Projektleiter

Interim Projektleiter

Die Position des Projektleiters bzw. Projektmanagers ist ein klassisches und häufiges Einsatzgebiet für einen Interim Manager. [...]
Leiter Logistik

Leiter Logistik

Ein Interim Manager im Bereich Logistik kommt vor allem dann zum Einsatz, wenn Effizienz verbessert oder Abläufe optimiert werden sollen. [...]
Interim Manager Personalwesen

Interim Manager Personalwesen

Der Bereich des Personalwesens in einem Unternehmen wird auch als Personalmanagement oder – im Englischen – als Human Resource Management bezeichnet. [...]
Interim Leiter IT / Chief Information Officer (CIO)

Interim Leiter IT / Chief Information Officer (CIO)

Die IT hat weitreichenden Einfluss auf alle anderen Bereiche eines Unternehmens. [...]
Interim Manager Leitung Einkauf

Interim Manager Leitung Einkauf

Ein Interim Manager im Bereich Einkauf kommt – neben einer Vakanzüberbrückung – vor allem dann zum Einsatz, wenn Einkaufsstrategien neu ausgerichtet werden müssen. [...]
Interim Profis "goes" Kieler Woche

Interim Profis "goes" Kieler Woche

Seit einigen Jahren läd der Interim-Logistik-Experte und das aktive DDIM-Mitglied Detlef Much ausgesuchte Interim-Kollegen, Kunden und Provider zu einem illustren Segeltörn anlässlich der Kieler Woche ein. [...]
Personalabbau: Ein Thema für Interim HR Interim Manager

Personalabbau: Ein Thema für Interim HR Interim Manager

Vor wenigen Wochen traf ich mich mit dem Personaldirektor eines großen internationalen Unternehmen aus der Metallbranche zum Mittagessen beim Spanier..... dem ehemaligen Personaldirektor, wie sich dann schnell herausstellte. [...]
Zukunft Personal 2015 - Interim Profis erstmalig dabei!

Zukunft Personal 2015 - Interim Profis erstmalig dabei!

Erstmalig sind wir Interim Profis dieses Jahr als Aussteller auf Europas größter Fachmesse im Personalwesen: [...]
Was einen Interim Geschäftsführer von einem anderen Geschäftsführer unterscheidet....

Was einen Interim Geschäftsführer von einem anderen Geschäftsführer unterscheidet....

Roland Berger Strategy Consultants und des Center of Political Economy and Society (copes) haben in einer ganz aktuellen Studie das Scheitern von Managern untersucht und diese mit den Gründen für das Scheitern in den 90er Jahren gegenüber gestellt. [...]
Interim Manager HR-Recruiting

Interim Manager HR-Recruiting

Aufgrund unserer Erfahrung kommen Interim Manager im Personalbereich vor allem bei Sonderprojekten oder Sonderaufgaben zum Einsatz, die mit den bestehenden HR-Manager-Ressourcen nicht umzusetzen sind. [...]
Interim Leiter Finanz- und Rechnungswesen

Interim Leiter Finanz- und Rechnungswesen

Inhaltlich unterscheiden sich die grundsätzlichen Aufgaben des Interim Leiter FiBu bzw. ReWe nicht sehr von denen des regulären Leiter Finanz- und Rechungswesen: [...]
Interim Manager Beteiligungscontrolling

Interim Manager Beteiligungscontrolling

Ein typisches Interim-Projekt im Beteiligungscontrolling findet im Umfeld von M&A-Aktivitäten einer Unternehmensgruppe oder durch Beauftragung eines Finanzinvestors statt. [...]
Der Interim Leiter Beteiligungscontrolling

Der Interim Leiter Beteiligungscontrolling

Die zunehmende Verflechtung der Wirtschaft – vor allem vor dem Hintergrund der Globalisierung – führt dazu, dass heute auch schon größere mittelständische Unternehmen ein effizientes Beteiligungscontrolling brauchen. [...]
Der Interim Leiter Controlling

Der Interim Leiter Controlling

Auch ein Interim Manager Controlling muss sich zunächst um die grundsätzlichen Aufgaben des Leiter Controllings kümmern. [...]
Interim Frühstück II - "Strategie aufs Brot"

Interim Frühstück II - "Strategie aufs Brot"

Bereits zum zweiten Mal konnten wir Interim Profis mit unserem Veranstaltungspartner Buchalik Brömmekamp ein Interim Frühstück, eine Veranstaltung mit gemeinsamem Frühstück, zum Thema Strategien für eine nachhaltige Sanierung durchführen. [...]
DSGVO -Die Datenschutzkonforme Alternative zu WhatsApp

DSGVO -Die Datenschutzkonforme Alternative zu WhatsApp

Seit der DSGVO von 2018 haben sich viele Unternehmen intensiv mit dem Thema Datenschutz befasst. Die Frage, was nun noch datenschutzkonform ist und was nicht, bleibt weiterhin aktuell, vor allem im Konext Social Media. [...]
Schnittstelle zwischen Produkt und Unternehmensabläufen

Schnittstelle zwischen Produkt und Unternehmensabläufen

Ein Qualitätsmanager ist verantwortlich für die Qualitätsstandards im Unternehmen. Hierbei ist er der erste Ansprechpartner bezüglich jeglicher Qualitätsfragen. [...]
Seminare: Interim Management in der Sanierung und Insolvenz

Seminare: Interim Management in der Sanierung und Insolvenz

Am 19. Juni 2015 lud die Düsseldorfer Mütze Korsch Rechtsanwaltsgesellschaft mbH die Mitglieder des DDIM und interessierte Sanierungsberater zu einer umfassenden Fortbildung ein. [...]
Die Interim Profis auf der Größten dt. Start-Up-Veranstaltung

Die Interim Profis auf der Größten dt. Start-Up-Veranstaltung

Am Donnerstag fand im Boui Boui in Düsseldorf das Rheinland-Pitch-Finale statt. Mit über 800 Teilnehmer war es das größte Pitchformat seiner Art in Deutschland. [...]
Die Interim Profis auf der "Bright World of Metals" in Düsseldorf

Die Interim Profis auf der "Bright World of Metals" in Düsseldorf

Gleich vier Hauptmesse der Metallbranche luden vor wenigen Tagen Einkäufer aus aller Welt nach Düsseldorf: [...]
Der Healthcare-Markt - Ein Starker Sektor

Der Healthcare-Markt - Ein Starker Sektor

Im Healthcare-Markt sind mit über 4,8 Millionen Beschäftigten knapp 12% aller Erwerbstätigen in Deutschland tätig. [...]
Interim Profis auf dem 16. Deutschen Eigenkapitaltag in Berlin

Interim Profis auf dem 16. Deutschen Eigenkapitaltag in Berlin

Auf Einladung des Bundesverbands Deutscher Beteiligungsgesellschaften (BVK) traf sich vor wenigen Tagen erneut das „Who-is-Who" der deutschen und internationalen Beteiligungsbranche in Berlin. [...]
Big Data in der Energiebranche - Mit Interim Managern jetzt neue Geschäftsmodelle entwickeln

Big Data in der Energiebranche - Mit Interim Managern jetzt neue Geschäftsmodelle entwickeln

Digitale Transformation, das Internet of Things (IoT) und Big Data sind die aktuellen Themen in der Energiebranche. [...]
Interim Manager im Healthcare - Ein harter Wirtschaftsfaktor

Interim Manager im Healthcare - Ein harter Wirtschaftsfaktor

Gesundheit ist neben dem persönlichen Wohlbefinden in physischer und psychischer Form vor allem eins:Ein harter ökonomischer Faktor. [...]
Interim Manager in der Energiebranche - Kompetenz auf Abruf

Interim Manager in der Energiebranche -
Kompetenz auf Abruf

Deutschland ist auf dem Weg der Energiewende. [...]
Mit Interim Managern zur Multichannel-Erlebniswelt im Handel

Mit Interim Managern zur Multichannel-Erlebniswelt im Handel

Der Einzelhandel steckt mitten in einer dramatischen Umwälzung. Das Internet als neuer Vertriebskanal und eigene strategische Fehlentscheidungen haben bereits ganze Filialsysteme gestürzt. [...]
Interim Manager in der Pharma-Branche - Auf der Suche nach Blockbustern

Interim Manager in der Pharma-Branche - Auf der Suche nach Blockbustern

Seit vielen Jahrzehnten gilt M&A in der Pharmabranche als wichtigstes Wachstumsinstrument im Kampf um Marktanteile. Ein Beispiel ist der Viagra-Hersteller Pfizer. [...]
Interim Manager im Umfeld der Insolvenz

Interim Manager im Umfeld der Insolvenz

Interim Manager im Insolvenz – Umfeld müssen sich besonderen Herausforderungen stellen. [...]
Interim Manager in der Elektrotechnik

Interim Manager in der Elektrotechnik

Der Zentralverband Elektrotechnik- und Elektronikindustrie (ZVEI) berichtet vor wenigen Wochen von einem Anstieg der Exporte um 6,5% im Februar 2015 gegenüber dem Vergleichsmonat des Vorjahres. [...]
Innovationslotsen in der Medizintechnik

Innovationslotsen in der Medizintechnik

Die Medizintechnik ist unentbehrlich für unsere Gesundheit. Vielen Menschen verhilft sie dabei zu einer besseren Lebensqualität, zur Linderung von Schmerzen oder führt zur Heilung. [...]
Interim Manager auf der 9. Private-Equity-Konferenz NRW

Interim Manager auf der 9. Private-Equity-Konferenz NRW

Im Mai 2015 war es wieder soweit: Alljährlich folgte die gesamte PE-Szene der Einladung der NRW.Bank zum großen Branchentreffen in das Congress Center nach Düsseldorf. [...]
Interim Manager in der Chemie - Eine Branche im Ständigem wandel

Interim Manager in der Chemie - Eine Branche im Ständigem wandel

Entlang der Rheinschiene über Oberhausen, Dormagen, Leverkusen, Köln und Troisdorf findet man heute über 250 Chemieunternehmen mit fast 80.000 Beschäftigten. [...]
Interim Manager in der Logistik

Interim Manager in der Logistik

Eine funktionierende und ineinandergreifende Logistik ist heute erfolgsentscheidend für alle Branchen. [...]
Interim Projekte in IT und Telekommunikation

Interim Projekte in IT und Telekommunikation

Die gesamte IT- Branche wäre ohne die zahlreichen Freiberufler bei weitem nicht so leistungsfähig. Und so denken und handeln IT- Unternehmen seit jeher schon in „Projekten". [...]
Interim Manager im Anlagebau

Interim Manager im Anlagebau

Auf der weltweiten Leitmesse der Industrie – der Hannover Messe- konnte man letzte Woche wieder mal die neuesten Entwicklungen im Anlagenbau live sehen. [...]
Interim Projekte in Maschinenbau

Interim Projekte in Maschinenbau

Lange hatte man im mittelständischen Produktionsumfeld den Eindruck, dass Automotive der absolute Benchmark in der Industrie sei, wenn es um Effizienz und Produktivität ging. [...]
Warum ist Interim Management effizient?

Warum ist Interim Management effizient?

„Effizient" ist das dritte Adjektiv in unserem Unternehmensslogan. [...]
Schnelligkeit - Das oberste Gebot

Schnelligkeit - Das oberste Gebot

Als Interim-Profis wissen wir, dass schnelles Handeln gefragt ist, wenn in Ihrem Unternehmen spontaner Bedarf an neuen bzw. externen Führungskräften besteht. [...]
Wie passt Fairness zur Vermittlung von Interim Managern?

Wie passt Fairness zur Vermittlung von Interim Managern?

Bereits in unserer ersten Gesprächsrunde mit unserer Web- und Marketing-Agentur führte der Begriff „FAIR" zu echtem Stirnrunzeln.  [...]
Die Interim Profis - Nomen Est Omen!

Die Interim Profis - Nomen Est Omen!

Zum 1. April 2015 sind wir mit unserer Firma Interim Profis GmbH an den Markt gegangen. Dabei treten wir nicht nur selbst als Profis auf, sondern arbeiten auch mit solchen zusammen. [...]

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