Interim Profis auf dem DDIM.kongress // 2018 »Führung. Werte. Regeln. global. agil. digital.«

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Am vergangenen Freitag und Samstag war es wieder so weit: Die Dachgesellschaft Deutsches Interim Management (DDIM e.V.) hatte zum größten Event der Interim-Management-Szene geladen. An den beiden Tagen kamen über 300 Interim Manager, Provider und Unternehmer nach Düsseldorf in das Van der Valk Airport Hotel, um über aktuelle Themen rund um die Interim-Management-Branche zu sprechen, Kontakte zu knüpfen und Ideen auszutauschen.

Vorträge, Networking, spannende Keynotes: Exklusives Programm überzeugt

Unter dem Titel »Führung. Werte. Regeln. global. agil. digital.« bot auch der diesjährige DDIM Kongress wieder viele Möglichkeiten, um bestehende Verbindungen aufzufrischen, neue Kontakte zu schließen, sich zu vernetzen und sich über aktuelle Themen zu informieren und auszutauschen. Neben vielfältigen Einblicken in neueste Marktentwicklungen und spannenden Impulsvorträge hatten die Gäste auch in Fachdiskussionen und Workshops die Gelegenheit, sich weiterzubilden und ihre Kenntnisse in der Praxis zu erproben. Diverse Professionalisierungsangebote speziell für Interim Manager, z.B. zu Rechts-, Marketing- oder Vertriebsfragen, und der „Marktplatz Interim Management“ mit Ständen diverser assoziierter Partner des DDIM e.V. rundeten das Programm ab.

 

Interim Profis stark vor Ort: Zwei Workshops & Assoziierter Partner auf dem Marktplatz

Als Assoziierter Partner der Dachgesellschaft hatten die Interim Profis auch in diesem Jahr die Chance, das Rahmenprogramm mitzugestalten. Zusammen mit Thomas Schulz von Rau Interim präsentierte unsere Geschäftsführerin, Annette Elias, am ersten Kongresstag einen zweiteiligen Workshop zum Thema „Power Networking im Elevator Pitch. Sich in 2 Minuten auf den Punkt präsentieren“sowohl für die Newcomer der Branche als auch für die Erfahrenen ein spannendes Thema. Jeweils 12-16 Teilnehmer konnten daraus exklusive Tipps und Tricks für den optimalen Einstieg in das Manager-Gespräch beim Kunden und die ideale Präsentation der eigenen Person mitnehmen. Ziel war es dabei, seine eigenen Kompetenzen besser kennenzulernen und herauszufinden, wie man seine Persönlichkeit klarer in den Vordergrund rücken kann.

 

Am zweiten Tag bot die Veranstaltung „XING-Workshop – So pimpen Sie Ihr Profil auf Deutschlands größter Business-Plattform“ von Frau Elias spannende Einblicke in die Arbeit von Vermittlungsagenturen. Hierbei erfuhren die Workshopteilnehmer, wie man als Interim Manager XING erfolgreich als Plattform zu Vertriebs- und Marketingaktivitäten nutzen kann, um von Kunden und Providern gefunden zu werden. Denn Annette Elias weiß aus Erfahrung: „Mit seinen 15 Millionen Mitgliedern ist Xing eine der relevantesten Plattformen der Personalbranche und deshalb sollte sie auch jeder nutzen. Man muss Xing im Grunde genommen wie eine Suchmaschine verstehen – meist gelten hier die gleichen Suchoptionen wie bei Google, Yahoo und Co. Es ist wichtig, direkt in seinem Xing-Profil ein Bild seiner Persönlichkeit zu zeichnen und auf seine Ziele aufmerksam zu machen.“

Vielen Dank auch an dieser Stelle nochmal an alle Teilnehmerinnen und Teilnehmer für den intensiven Austausch und die interaktiven Diskussionsrunden. Sie haben die Workshops zu einem lebendigen Format gemacht, an das man sicherlich anknüpfen kann.

Natürlich sollte aber auch das Netzwerken mit „unseren“ Managern und neuen Gesichtern der Interim-Management-Szene nicht zu kurz kommen. Daher waren unsere Kolleginnen auch in diesem Jahr wieder an unserem Marktplatzstand-Stand Ansprechpartnerinnen für alle Fragen rund um das Thema Interim Management und unsere Arbeit. Es war schön, dass wir so zahlreiche spannende Gespräche führen und unser Netzwerk wieder ein Stück erweitern konnten.

Vielen Dank, DDIM!

Vielen Dank an die Dachgesellschaft Deutsches Interim Management für die Gelegenheit, uns und unsere Arbeit als Provider vorstellen und so den Kongress mitgestalten zu dürfen. Es hat uns wie immer viel Freude gemacht – einfach eine rundum tolle Veranstaltung. Wir freuen uns bereits auf den Kongress im nächsten Jahr!

Falls Sie vorher einen Notfall auf Management-Ebene haben, warten Sie nicht bis zum nächsten Kongress, sondern kontaktieren Sie uns direkt hier. Gemeinsam finden wir innerhalb kürzester Zeit die optimale Besetzung für Ihre Vakanz.

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